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    Verpackungs 
    und 
    Paletten 
    GmbH 
    Schneider
    als Arbeitgeber

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    Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

      • 3,0Gehalt/Sozialleistungen
      • 4,0Image
      • 3,0Karriere/Weiterbildung
      • 4,5Arbeitsatmosphäre
      • 3,0Kommunikation
      • 5,0Kollegenzusammenhalt
      • 3,5Work-Life-Balance
      • 3,5Vorgesetztenverhalten
      • 4,0Interessante Aufgaben
      • 4,0Arbeitsbedingungen
      • 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
      • 2,5Gleichberechtigung
      • 3,5Umgang mit älteren Kollegen

    Seit 2018 haben 2 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte).

    Alle 2 Bewertungen entdecken

    Benefits

    Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.

    • BarrierefreiBarrierefrei
      50%50
    • FirmenwagenFirmenwagen
      50%50
    • ParkplatzParkplatz
      50%50
    • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
      50%50

    Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

    Was Mitarbeiter sagen

    Was Mitarbeiter gut finden

    Ich bekomme mein Gehalt immer Pünktlich ausgezahlt und wenn ich Überstunden mache bekomme ich für in der Woche 25% samstags 50% und Sonntags 75% Aufschlag pro Stunde.

    Was Mitarbeiter schlecht finden

    Wenn wir eine hohe Auftragslage haben machen wir extrem viele Überstunden die sehr ans Limmit gehen.

    Verbesserungsvorschläge

    Die Mitarbeiter sollten nach Leistung bezahlt werden und nicht nach Sympathie

    Fragen zu Bewertungen und Gehältern

    • Verpackungs und Paletten Schneider wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Verpackungs und Paletten Schneider besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden Verpackungs und Paletten Schneider als Arbeitgeber weiterempfehlen.
    • Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.

    Unternehmenskultur

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    Kultur
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    Kultur

    Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

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