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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen und Mangelhafte Leistungen akzeptieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Barrierefrei
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Parkplatz
Kantine
Homeoffice
Firmenwagen
Rabatte
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Gute VerkehrsanbindungMan geht stets auf die Bedürfnisse der einzelnen Mitarbeiter ein.
Viele junge Mitarbeiter und interessante Projekte
Mitarbeitergespräche nur auf verlangen, dann auch gerne mit kleiner Gehaltserhöhung. Aber dann muss auch wieder gut sein….
Zu viel Reisebereitschaft und schlechte Projektplannung
Mehr bzw überhaupt Gespräche führe/in den Dialog zum kennenlernen und wissen was gearbeitet wird (Umfang, Anspruch etc)
Mehr Events um den Kollegenzusammenhalt zu fördern.
Menschlich bewerten und handeln
- besseres Gehalt
- mehr Zeit für Projektvorbereitung (dadurch weniger Reisebereitschaft)
- bessere Kommunikation seitens Vertrieb
Der am besten bewertete Faktor von VISION TOOLS Bildanalyse Systeme ist Interessante Aufgaben mit 3,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Es kommen immer wieder neue Dinge aber vom Prinzip wiederholt es sich.
Kaum ein Projekt war wie das Andere.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von VISION TOOLS Bildanalyse Systeme ist Karriere/Weiterbildung mit 1,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Ohne nachfragen kommt nichts
Eigeninitiative in hinsicht Weiterbildung wird von der Geschäftsführung überhaupt nicht gewünscht. Wer sich weiterbilden will, wird meist vertröstet oder soll kündigen.
