Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Seine Arbeit ordentlich erledigen und Mitarbeiter loben.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeitern bestätigt.
Rabatte
Parkplatz
Firmenwagen
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Hund erlaubt
Betriebliche Altersvorsorge
Internetnutzung
Diensthandy
Barrierefrei
Coaching
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Essenszulage
Mitarbeiter-BeteiligungDie Einarbeitung in die Unternehmensstruktur, Abteilung und den Arbeitsalltag waren bei mir äußerst positiv. Mein/e Vorgesetzte/r hat alles super vorbereitet. Ich hatte genügend Zeit, mich im Rahmen des Einarbeitungsplans mit dem Unternehmen vertraut zu machen.
Einen riesig Danken schön an Arbeitsgeber, dass ich mit meinen beiden Hunden ins Büro kommen dürfte. Auch vielen Dank für Teamevents und Sommerfest, für Obst und Frühstücken. Sehr netter Arbeitsgeber !
Das unglaublich gute Betriebsklima
Die familiäre Geschäftsführung
kann überhaupt nicht schlechtes sagen
Muss ich hier nicht äußern, da es die Möglichkeit gibt, die Verbesserungsvorschläge direkt intern weiterzugeben.
Mehr Buchhalter anstellen, das war meine persönliche Wunsch.
Der am besten bewertete Faktor von Vivaldi ist Kollegenzusammenhalt mit 4,8 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Das Team verdient noch weitaus mehr Sterne! Das Teamgefühl wird regelmäßig durch Teamevents, Betriebsfeste und Trips in die Hotels gestärkt. Häufig wird die Pause im gesamten Team abgesprochen und gemeinsam im Aufenthaltsraum verbracht.
die Kollege sind sehr hilfsbereit und freundlich
Es gibt keinerlei Zwist unter den Kolleginnen und Kollegen. Keine Intrigen, kein Gezicke, einfach toll!
Die Stimmung im Team ist super und die Zusammenarbeit macht viel Spaß. Die Kollegen sind immer hilfsbereit und offen. Vieles wird gemeinsam entschieden.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Vivaldi ist Kommunikation mit 3,9 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Leider werden manchmal dieselben Aufgaben an mehrere verteilt, sodass die Arbeit doppelt erledigt wird.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,6 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Häufig werden Führungspositionen intern vergeben. Auch Weiterbildungsmöglichkeiten werden stark gefördert. Mitarbeiter werden ihren Stärken entsprechend gefördert.
Immer top wenn man sich weiterbilden und weiterentwickeln möchte
Es wird großen Wert darauf gelegt, dass jeder seinen Stärken entsprechend Aufgaben übernimmt. Man bekommt die Chance sein Aufgabenfeld zu erweitern und auch für Weiterbildungsvorschläge ist der Arbeitgeber immer offen.
