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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,9
kununu Score5 Bewertungen
k.A.
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,0Image
    • 3,6Karriere/Weiterbildung
    • 3,8Arbeitsatmosphäre
    • 3,0Kommunikation
    • 3,6Kollegenzusammenhalt
    • 3,8Work-Life-Balance
    • 4,0Vorgesetztenverhalten
    • 4,8Interessante Aufgaben
    • 4,0Arbeitsbedingungen
    • 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,0Gleichberechtigung
    • 4,2Umgang mit älteren Kollegen
Alle 5 Bewertungen entdecken

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    100%100
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    80%80
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    80%80
  • CoachingCoaching
    60%60
  • RabatteRabatte
    60%60
  • DiensthandyDiensthandy
    60%60
  • ParkplatzParkplatz
    60%60
  • BarrierefreiBarrierefrei
    40%40
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    40%40
  • InternetnutzungInternetnutzung
    40%40
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    40%40
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    20%20
  • EssenszulageEssenszulage
    20%20

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Faire Bezahlung, die Vorgesetzten sind bis auf einige Ausnahmen menschlich geblieben.
Bewertung lesen
die Teams sind sehr homogen, der zufriedene Kunde steht im Mittelpunkt des Handelns
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Gute MA schleppen Drückeberger und Unfähige mit durch und haben somit eine höhere Arbeitslast. Einige zentrale U.-Bereiche haben eine sehr dünne Personaldecke und somit ein hohes Arbeitspensum. Personal(kosten) wird systematisch auf ein Minimum heruntergefahren
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Verbesserungsvorschläge

Homeoffice, personelle Untersetzung prüfen und Personalarbeit allgemein hinterfragen.
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Volksbank Bautzen wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Volksbank Bautzen besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
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