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Waschbär 
GmbH
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,6
kununu Score4 Bewertungen
k.A.0
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 1,3Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,3Image
    • 1,5Karriere/Weiterbildung
    • 3,0Arbeitsatmosphäre
    • 2,5Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 1,5Vorgesetztenverhalten
    • 3,0Interessante Aufgaben
    • 1,8Arbeitsbedingungen
    • 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,0Gleichberechtigung
    • 3,5Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Waschbär
Branchendurchschnitt: Handel

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Sich überschätzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Waschbär
Branchendurchschnitt: Handel
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.

  • RabatteRabatte
    25%25
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    25%25
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    25%25
  • HomeofficeHomeoffice
    25%25
  • ParkplatzParkplatz
    25%25

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Man bekommt sein Gehalt immer ein paar Tage vor dem letzten Monat
Quereinsteiger willkommen
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Leider ist das Gehalt so niedrig, das ich mittlerweile am überlegen bin zu kündigen, da das Leben immer teurer wird und die Firma nichts daran ändert
Mobbing, Unterbezahlung, Überarbeitung, Burnout der MA wird billigend in Kauf genommen
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Weniger reden, sondern handeln. Seit Ewigkeiten wird an einem Gehaltskonzept gearbeitet das Mitarbeiter fair bezahlt werden. Wieso das sich allerdings jetzt schon fast zwei Jahre hinzieht verstehe ich nicht. Andere Firmen erhöhen die Löhne je nachdem wie lange ein Mitarbeiter in der Firma ist.
Das Unternehmen muss sich dem Markt anpassen und die "neue" Zielgruppe erreichen. Mitarbeiter, die länger dabei sind dürfen nicht weniger verdienen, als die Neuen.
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Den Kopf aus dem eigenen H… ziehen, dann vielleicht realisieren das der Umgang mit loyalen Mitarbeitenden menschenunwürdig ist
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

1,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Waschbär ist Gehalt/Sozialleistungen mit 1,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Schaut man hier auf den Duftschnitt, steht Waschbär an der letzten Stelle, das sagt glaube ich alles

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Waschbär wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Waschbär schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeitenden Waschbär als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Waschbär als eher modern.
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