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Wi-Med 
Bergmannstrost 
Klinikservice 
GmbH
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,3
kununu Score7 Bewertungen
40%40
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,2Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,0Image
    • 2,0Karriere/Weiterbildung
    • 2,5Arbeitsatmosphäre
    • 2,8Kommunikation
    • 2,3Kollegenzusammenhalt
    • 2,0Work-Life-Balance
    • 1,9Vorgesetztenverhalten
    • 2,7Interessante Aufgaben
    • 3,0Arbeitsbedingungen
    • 2,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,8Gleichberechtigung
    • 3,2Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Wi-Med Bergmannstrost Klinikservice
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Wi-Med Bergmannstrost Klinikservice
Branchendurchschnitt: Dienstleistung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.

  • BetriebsarztBetriebsarzt
    100%100
  • KantineKantine
    57%57
  • RabatteRabatte
    57%57
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    29%29
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    29%29
  • InternetnutzungInternetnutzung
    29%29
  • EssenszulageEssenszulage
    29%29
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    29%29
  • BarrierefreiBarrierefrei
    14%14
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    14%14

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Gute Kantine, Freiwünsche klappen eiegntlich immer. Es gibt Weihnachtsfeiernund Sommerfest.
Bewertung lesen
Anliegen werden ernst genommen. Verbesserungsvorschläge werden umgesetzt.
Nichts ist unterirdisch und führt sich auf wie im Kindergarten.
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Gehalt immer pünktlich.
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Bezahlung pünktlich
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Die Vorgesetzten sind das letzte. Keine Kommunikation. Man bekommt alles erst vorgeworfen, wenn man seine Kündigung erhält
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Betriebsrat wird systematisch untergraben und kaputt gemacht. Urlaubssperren werden rechtswidrig verhängt.
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Die Vorgesetzten . Bestimmen,bestimmen und beklatschen sich selbst.
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Manche nörgelkollegen
Umgang mit Mitarbeitern
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Sollte nicht auf Lügen von anderen schlechten Arbeitnehmern reinfallen und damit gute Mitarbeiter sinnlos verbrennen.
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Die Führungsetage komplett austauschen, dann ist es ein gemütlicher Arbeitsplatz ohne Stress .
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Gibt wenig Parkplätze, vielleict mehr.
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vielleicht öfters Mitarbeiterversammlungen
Kommunikation zwischen Vorgesetzten und Arbeitnehmern
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

3,2

Der am besten bewertete Faktor von Wi-Med Bergmannstrost Klinikservice ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,2 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Es wird auf die belange der ältren Kollgen geachtet. Beim Koffertransport müssen die Jüngeren ran. Das finde ich gut
Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten

1,9

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Wi-Med Bergmannstrost Klinikservice ist Vorgesetztenverhalten mit 1,9 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Absolut mies. Keine Kommunikation.Man müsste die Vorgesetzten komplett austauschen
1
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Sie bestimmen wo es lang geht,ohne Widerrede.
1
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Unterirdisch wie im Kindergarten
1
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Was Mitarbeiter noch über Vorgesetztenverhalten sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).


Ist nicht gewünscht, wird nicht wirklich gefördert
2
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Weiterbildung nur,was zwingend erforderlich ist.
1
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Ersthelfer, Brandhelfer, Aufzugbefreiung
3
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Es werden die üblichen Fortbildungen durchgeführt. Ich glaube wenn man privat sich weiterbilden tut dann wird man auch gefördert.
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Wi-Med Bergmannstrost Klinikservice wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet Wi-Med Bergmannstrost Klinikservice schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 40% der Mitarbeitenden Wi-Med Bergmannstrost Klinikservice als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 17% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Wi-Med Bergmannstrost Klinikservice als eher traditionell.
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