Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenFolgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
Coaching
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Mitarbeiter-BeteiligungFreundlicher Umgang unter den Kolleg:innen.
Eine Führungskraft sollte strukturiert arbeiten. Wenn sie unter den Aufgaben untergeht, sollte sie eine Unterstützung einstellen.
Vertrauensarbeitszeit abschaffen und Gleitzeit einführen.
Der am besten bewertete Faktor von WiredScore ist Arbeitsatmosphäre mit 5,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Sehr netter Umgang.
Die Atmosphäre ist super, man bekommt die Arbeitsmittel die man für die optimale Erreichung seiner Ziele benötigt. Der Umgangston ist sehr professionell und auf einer Ebene.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von WiredScore ist Work-Life-Balance mit 3,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Viele der Kolleg:innen machen Überstunden, die nicht verrechnet werden.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Jährliches Budget zur Verwendung von Weiterbildungen.
