Die besten Arbeitgeber in Österreich der Branche Immobilien in der Kategorie Klein- und Mittelbetriebe 2025 ausgezeichnet mit dem kununu Top Company Siegel.

Leider gibt es nur 5 Sterne - denn diese sind noch zu wenig! Nicht umsonst wurde das Büro bereits als Office of the Year ausgezeichnet und dient immer wieder auch als Set für diverse Filmarbeiten zur Verfügung. Helle, großzügige Büroräume, ergonomische Arbeitsplätze und eine technische Ausstattung die hochwertiger kaum sein kann. Die begrünte Terrasse lädt zum Verweilen ein. Ich bin begeistert von diesem Büro!

Die Professionalität mit der die Aufgabe Immobilienverwaltung vorgelebt wird, fordert einen selbst immer wieder heraus, besser werden zu wollen. Diese Chance bekommt man in diesem Unternehmen. Besser werden an großen Aufgaben.

Urlaub kann sehr frei gewählt werden. Sollte das Urlaubskontingent mal aufgebraucht sein, bleiben einem mit dem Gleitzeitmodell dennoch viel Freizeit und Spielraum

Angenehme Kommunikationskultur

Wir alle sind Menschen und kochen mit Wasser. Es kann auch mal passieren, dass sich aufgrund von Vertriebsstress ein Mensch unglücklich ausdrückt oder ungewollt Druck weitergibt. Die Vorgesetzten die ich bis jetzt hatte, sind jedoch bereit sich selbst zu reflektieren und konstruktive Kritik nicht von sich zu weisen. Auch hier hat der Arbeitgeber ein gutes Händchen die richtigen Personen auszuwählen.

Respektvoller und unvoreingenommener Umgang unabhängig vom Geschlecht, Alter, von der Kultur oder Religion

Sehr gut, regelmäßige Team-Meetings im Wiener Büro sorgen für Austausch und Dazulernen. Die tägliche Arbeit kann selbst organisiert werden.

Ich kann mir meine Aufnahmen und Besichtigungen gernerell selbst einteilen, aber natürlich muss ich mich wegen den Terminen mit meinen Kunden absprechen. ;-)

Generell ist man als Einzelkämpfer unterwegs, aber wenn es um Teiler geht, sind die Kollegen gerne gesprächsbereit.

Wertschätzender Umgang, sehr interessante und vielfältige Aufgaben, guter Zusammenhalt und Hilfsbereitschaft (nicht nur in der eigenen Abteilung, sondern auch zwischen unterschiedlichen Abteilungen), angenehme Atmosphäre, gute Weiterbildungsmöglichkeiten (man wird motiviert sich zu überlegen, wie man sich am besten in seinem Bereich weiterbilden kann), faire Entlohnung, transparente Strukturen und Prozesse (man wird ebenso motiviert seine Meinung zur Prozessoptimierung aktiv einzubringen).

Leistungspremiere, Teuerungpremiere, Weihnachtsgutscheine.<br/>Mehr als in anderen Firmen, Auszahlung immer pünktlich

Ist in der Firma vorhanden und ich selbst habe eine Weiterbildung vor kurzem gemacht

Sehr sinnvolles Arbeitsumfeld durch die Schaffung von leistbarem Wohnraum<br/>gute Bezahlung, die auch immer pünktlich überwiesen wird<br/>Bürostandort sehr gut erreichbar, egal ob Öffi, Auto, Rad<br/>Kollegenzusammenhalt - der auch durch Firmenevents regelmäßig gestärkt wird<br/>Betriebsausflug, Geburtstagsfeiern, Sommerfest, Weihnachtsfeier, und vieles mehr)

Arbeitgeber hat Interesse an Mitarbeiter:in. Entscheidungen werden nicht nur im Interesse des Unternehmens getroffen, sondern auch im Mitarbeiter:innen-Interesse. Grundsätzlich faire Behandlung durch Vorstand.

Die Mitarbeiter halten in schwierigen Zeiten zusammen und man unterstützt sich gegenseitig. Neue Mitarbeiter werden gut aufgenommen.

Da haben wir - wie alle - kleine Baustellen. Das Wesentliche ist aber, das führungstechnisch permanent daran gearbeitet wird. (Teambuilding)

Man bekommt klare Aufgaben zugeteilt und auch sehr viel Vertrauen. Ein sehr guter Chef, der mich fordert und fördert, genauso wie auch der Geschäftsführer

junges modernes Team, kurze Entscheidungswege, kann seine Ideen miteinbringen, Lob und Anerkennung wird hier auch groß geschrieben

man kann jederzeit bei den Kolleg:innen um Hilfe fragen und bekommt sie auch<br/>Dass bei ca. 70 Angestellten nicht alle beste Freunde sind ist anzunehmen, aber es herrscht ein respektvoller Umgang untereinander

Es wird viel für den Umweltschutz getan. Gebäude werden größtenteils als Passivhaus errichtet.