Die besten Arbeitgeber in Österreich der Branche Bildung in der Kategorie Klein- und Mittelbetriebe 2025 ausgezeichnet mit dem kununu Top Company Siegel.

Stelle als stud.MA in Forschung und Verwaltung ermöglicht in meinem Fall, mich in meinem Fachbereich relevanten Entscheidungsträgern zu präsentieren und damit im Falle eines angestrebten Doktorats einen Bekanntheitsvorteil habe

Stabilität & Sicherheit, die im Großen und Ganzen positive Atmosphäre, breite Aufgabengebiete, inspirierende Forschung und interessante Persönlichkeiten.

Man kann wirklich frei forschen, es gibt für jedes Thema Expert/innen, die gerne kontaktiert werden.

Ich persönlich finde, dass die TU Graz sehr sozial ist und ein sehr hohes Interesse an Nachhaltigkeit besteht.

Allgemein TU Graz:
Regelmäßige interne Newsletter und das hauseigene Intranet (TU4you) geben allgemeine Infos und klären über aktuelle Themen (bspw. Nachhaltigkeitsziele, Lehrentwicklung,etc.) auf.
Institute: Die Kommunikation an den einzelen Instituten ist sehr individuell und abhängig von den jeweiligen Strukturen.

Flexibilität und Selbständiges Arbeiten.
Durch hohes Vertrauen des Arbeitgebers kommen wirklich tolle Ergebnisse zustande!

Das unermüdliche Engagement für Bildungsfairness.
Das sympathische Team und die sympathische Führungsebene.
Flache Hierachien. Zusammenarbeit auf Augenhöhe.
Flexible Homeoffice-Einteilung.
Repräsentatives Office in zentraler Lage.

Ein Team bei dem man sich willkommen fühlt, jede/r Idee und Vision Platz hat, man miteinander lacht und auch an einem Strang zieht.

Die sinnhafte Tätigkeit, die engagierten und herzlichen Mitarbeiter:innen und das anspruchsvolle und professionelle Umfeld.
Eine Mischung aus "high expertise & high empathy"

sehr angenehmes Arbeitsumfeld mit einer großartigen Mischung aus Professionalität und Kollegialität. Besonders schätze ich die gelebte Mitarbeiterorientierung, die Offenheit für Neues und die Möglichkeit, aktiv zur Weiterentwicklung der Hochschule beizutragen.

Es gibt im Studiengang ein regelmäßiges Jour Fixe und auch das Dekanat veranstaltet regelmäßig Informationsveranstaltungen. Anregungen und Verbesserungsvorschläge werden von der Leitung meist wohlwollend entgegen genommen. Offene Unternehmenskultur unterstützt Kommunikation. Verbesserungsspielraum besteht teilweise hinsichtlich der Kommunikation zwischen verschiedenen Organisationseinheiten.

in meinem letzten Job musste ich um gesetzlich geregelte Zahlungen feilschen, an der FH hat alles seine Richtigkeit, ohne mein Zutun

Die Arbeit an sich gefällt mir und man vermitteln jungen Menschen sein Wissen. Diese Möglichkeit zu haben ist natürlich total bereichernd.

Das Arbeiten in einer harmonischen Umgebung und einer entspannten Arbeitsatmosphäre ist im Lernquadrat zu 100% gegeben.
Ich freue mich jede Woche aufs Neue mit meinen Kolleg*innen zu sehen und mit ihnen zu arbeiten. Die Standortleitung unterstützt uns in unserem Tun hervorragend und steht jederzeit für Fragen zur Verfügung. Ebenso ist es für mich eine große Bereicherung von ihrem fachdidaktischen Wissen zu lernen und mich weiterzuentwickeln.

Da es sich bei mehreren Nachhilfelehrer:innen um Lehramtsstudierende handelt, ist die Standortleitung sehr bemüht, die Arbeitszeiten an die Vorlesungszeiten an der Universität anzupassen und bringt vollstes Verständnis dafür auf, was zu einem sehr netten und respektvollen Arbeitsklima beiträgt.

Die Kolleg*innen sind sehr nett und hilfsbereit und es gibt angenehm wenig Konkurrenzdenken.

Interne Kurse werden an bestimmten Tagen angeboten, diese sind oft schnell ausgebucht.
Externe Kurse und Seminare sollten für alle Mitarbeiter in regelmäßigen (fixen) Abständen möglich sein.
Erwähnenswert für zwischendurch: Zugang zu LinkedIn Learning

Ich habe immer einen top aktuellen Rechner, IT Equipment und alle Lizenzen die ich brauche. Wenn es ein Problem gibt, ist sofort jemand zur Stelle. Die Büroausstattung ist gut und man fühlt sich wohl.

von mir werden nie Überstunden verlangt wenn ich sie nicht machen möchte und man bekommt nie ein schlechtes Gewissen wenn man mal krank ist; wir können Home Office machen und uns auch mal was Privates einteilen (früher gehen durch ZA o.Ä)

In einer Welt wo der Wettbewerb groß geschrieben wird und Quantität vor Qualität kommt, ist es nicht immer leicht, alles in der Waage zu halten. Seitens des Auftraggeber herrscht da immer großer Druck.
Trotzdem zählt hier der Mensch und das wird auch nach außen getragen.

Die KT auf die Endprüfung vorzubereiten, macht mir sehr viel Spaß, nur den Teil Lebenslauf schreiben, mag ich nicht. :-(
ABER: Insgesamt ist die Arbeitsbelastung gerecht aufgeteilt.

Ich habe persönlich erlebt, wie Kollegen unterstützt wurden, die sich in einer privaten Ausnahmesituation befunden haben. Menschlicher Umgang, war echt schön zu sehen.

Aufgrund einer neuen Mitarbeiterin wurde das Büro und die Räumlichkeiten neu organisiert - im positiven Sinne!

Sehr freundlich, flexibel, verständnisvoll wenn man sich frei nehmen möchte (zb für Prüfungen , Urlaub, etc)

Didaktik Kurse etc. werden gratis angeboten!

vom direkten Vorgesetzten wird gut informiert, von Geschäftsführung und Personalabteilung könnte hier mehr kommen

Das Kerngeschäft ist vorgegeben, aber in der Ausgestaltung sehr viel Spielraum für die eigene Kreativität gegeben