Die besten Arbeitgeber in der Steiermark der Branche Handel 2025 ausgezeichnet mit dem kununu Top Company Siegel.

Es gibt viel Raum zur Selbstentfaltung. Wichtig ist hier jedoch natürlich auch, genügend Eigeninteresse sowie Eigenantrieb mitzubringen. Dann steht deiner Karriere nichts im Weg. Durch flache Hierarchien ist es von Anfang an klar, dass man nicht weit aufsteigen wird. Aber man hat tatsächlich die Möglichkeit, sich seinen eigenen Bereich zu schaffen und sich damit persönlich sowie in seinem Wissen und seinen Kompetenzen gewaltig zu steigern.

Alles Top...<br/>Ergonomische Arbeitsplätze, Stehtische, Klima, Pflanzen, Terrasse, und<br/>vieles mehr. Frisches und regionales Obst sowie Fruchtsäfte, Wasser mit<br/>und ohne Sprudel stehen immer gratis zur Verfügung.<br/>Arbeitsmedizinerin, besucht uns regelmäßig. Wir können auch<br/>Termine vereinbaren und uns Beratung abholen.

Viele Sozialleistungen die nicht selbstverständlich sind.<br/>zB:<br/>- Kinderzuschuss<br/>- gratis Kinderbetreuung in den Sommerferien<br/>- gratis Frühstück und Mittagessen - auch vegetarisch/vegan<br/>- E-Auto laden<br/>- geförderte Massagen<br/>- gute Konditionen beim Einkauf in den eigenen Shops<br/>- Müller - Mitarbeiterkarte<br/>- Handy auch zur Privatnutzung<br/>- eBike Verleih für mehrere Tage<br/>- myClubs Mitgliedschaft<br/>- instahelp<br/>- etc.<br/>Gehalt liegt in der Abteilung im ortsüblichen Branchenschnitt.<br/>Es wird zwar ein Einkommenbericht geteilt, die Aussagekraft ist aufgrund der Struktur aber sehr übersichtlich. Einfach die weiteren Bewertungen in diesem Portal ansehen und eine Meinung bilden.

Pünktlich das Gehalt, sehr sozial , geizt nicht mit festen,Veranstaltungen immer wieder gibt es jause , sehr nette Mitarbeiter

Das alles offen kommuniziert wird und ihnen die Mitarbeiterzufriedenheit sehr am Herzen liegt. Es gibt immer tolle und sehr lustige Firmenevents.

Probleme wurden immer direkt Kommunizieren und auch Lob gibt es oft genau wenn etwas gut Abgewickelt wurde

Vereinbartes Gehalt geht immer verlässlich und pünktlich am Konto ein. Als Benefits erhalten wir kostenlose Getränke und dürfen zwei Mal wöchentlich Essen bestellen.

ALLES !! ( 2x die Woche Essen, gratis Parkplatz, gratis Getränke, Teambuilding, Weihnachtsfeier... und so weiter :) )<br/>Und die Arbeit macht mich glücklich!

Ich fühle mich hier wirklich wohl, es wird sehr auf die Mitarbeiter geachtet, was definitiv nicht die Norm ist, und so auch nicht zwingend kenne aus anderen Unternehmen.

Vielfältig, herausfordernd und bereichernd

Die goodies, wie die tollen Firmenautos, Handys, Macs

Die Mitarbeiter Benefits… tolles Auto, IPhone, Essen und Getränke

haben immer ein offenes Ohr. Dinge, die einen beschäftigen, können angesprochen werden. Wenn es Themen gibt, wird alles daran gesetzt eine gute Lösung zu finden

Durch die vielen Teilzeitkräfte nicht immer ganz einfach, aber sehr bemüht, es gibt wöchentliche Mitarbeiter-Newsletter und die Vorgesetzten sind immer ansprechbar.

Es wird viel Wert auf Nachhaltigkeit gelegt, was mir sehr wichtig ist.<br/>Was ich auch toll finde ist, dass ein Unternehmen, das schon so groß geworden ist, am Land bleibt und nicht in die Stadt siedelt.

Hier ist es so wie überall im Leben: Viele reden offen und ehrlich miteinander, was zu tollen Projekten und Lösungen führt, andere bevorzugen den Weg hintenrum. Genau dahin führt dann auch das jeweilige Thema oder Projekt.

Man bekommt mit dem Programm "SMEDKÜDS - Schau mal einem deiner Kollegen über die Schulter" die Chance in die anderen Abteilungen zu schnuppern und neue Interessante Dinge kennenzulernen.<br/>Dies ist durchaus hilfreich, viele Arbeitsabläufe besser zu verstehen.

Abteilungsorientierte Weiterbildungen - zB Social Media Workshop innerhalb der Arbeitszeit für die Marketing-Abteilung.<br/>Für jedes Interesse das Passende anzubieten ist schwierig. Trotzdem könnte das Angebot zu manchen Themen erweitert werden.<br/>Interne Veränderungen und Beförderungen werden ermöglicht.<br/>Außerdem gibt es interessante Produktschulungen und Verkostungen, an denen alle Interessierten teilnehmen dürfen.

in machen Bereichen könnte es Verbesserungen geben