Die besten Arbeitgeber in Vorarlberg der Branche Elektro/Elektronik 2025 ausgezeichnet mit dem kununu Top Company Siegel.

Weiterbildung wird gewünscht und stark gefördert. Man kann sich im Unternehmen (weltweit) entwickeln.

Neben der Kantine das beste, was Omicron hat. Mit der flexiblen Arbeitszeit kann man sich sehr gut den Tag einteilen und kann zwischendurch mal zu einem Termin. Man muss lediglich kurz Bescheid geben ohne groß eine Erlaubnis einholen zu müssen.

Das Unternehmen bietet einem alle Möglichkeiten. Die Arbeitszeit und verschiedene Arbeitsmodelle können je nach Bedürfnisse wirklich sehr individuell und flexibel gestaltet werden. Meine Vorgesetzten haben mir sogar empfohlen den Papamonat zu nehmen um ein wenig mehr Zeit für den Nachwuchs zu haben. Man spürt dass sich um das gemeinsame Wohlergehen gekümmert und gesorgt wird. (Karenz, Sabatical, Home Office, Teilzeitmöglichkeiten)

Bezogen auf die Technik (Hardware/Software) bietet das Unternehmen sehr viele Möglichkeiten sich zu verwirklichen! Wenn man möchte kann man hier viel mitgestalten.

Es gibt Altersteilzeit und je länger man bei Bachmann ist bekommt man mehr Urlaub. Wir haben höhen Verstellbare Tische. Viel Obst und Rückentraining und andere Sachen.

Frauen werden bei Bachmann als Arbeitskräfte geschätzt.<br/>Trotzdem gibt es aber mehrere Abteilungen mit >80% Frauen, welche einen männlichen Vorgesetzten haben. Andere Abteilungen haben kaum oder keine weiblichen Mitarbeiter. Beides unterstreicht eine subtile, "traditionelle" Aufteilung. Es gibt aber keine offensichtlichen Nachteile für die Aufstiegschancen von Frauen.<br/>Wiedereinsteiger und Wiedereinsteigerinnen sehe ich nicht benachteiligt, sondern eher gefördert.

Die Kommunikation zwischen den Mitarbeitenden ist meiner Erfahrung nach sehr gut. Je nach Person und Situation (Abteilungsübergreifend), kann es aber vorkommen ,dass diese nicht die allerbeste ist. In diesem Zusammenhang hört man dann oft von "Erfahrungswerten" und muss sich mitunter die Informationen mühselig selbst zusammensuchen. Solche Situationen sind aber glücklicherweise eine Seltenheit und in Anbetracht möglichen privater oder auch beruflicher Situationen nachvollziehbar und sicherlich keine Absicht.

hier könnte noch mehr gemacht werden, aber prinzipiell ist vieles schon auf einem guten Weg (z.B. Klebebänder aus Papier, oder sogar ohne, Versandtaschen nicht mehr aus Plastik, Preisliste nur mehr online....)

Es wird viel Wert auf die Weiterbildung und Karriereentwicklung des Einzelnen gelegt. Auch Wechsel innerhalb des Unternehmens sind in Absprache möglich. Durch regelmäßige Mitarbeitergespräche können Wünsche geäußert werden wie sich der Mitarbeiter entwickeln möchte. Durch interne Webinare, Fortbildungen und e-Learnings wird Wissen in vielen unterschiedlichen Bereichen vermittelt, dass für den Mitarbeiter relevant ist.

Wie im Titel erwähnt, ich habe noch nie in einer besseren Firma gearbeitet, das hängt auch sehr mit dem Vorgesetzten zusammen. Der Vorgesetzte steht für die Mitarbeiter ein, hat ein offenes Ohr für Probleme und ist auch sehr involviert ins tägliche Geschäft, hat großes Verständnis für private Umstände und ist stets motiviert das beste aus seinem Team zu holen. Es ist fast schon ein freundschaftliches Verhältnis zueinander. Man darf nie vergessen er hat immer noch Verantwortung für die jeweiligen Mitarbeiter und deren Leistung, aber wie erwähnt es ist beinahe ein freundschaftliches Verhältnis.

Gleitzeit, Arbeitszeiten können relativ frei eingeteilt werden (solange die Arbeit nicht darunter leidet), auch kurzfristig "frei nehmen" in der Regel ohne Probleme möglich

Guter Zusammenhalt, freundlicher Umgang und internationale Kollegen machen die Atmosphäre interessant

Durch etwaige Service Dienste ist die Gleitzeit Regelung etwas eingeschränkt (in meiner Positionen), dadurch das die Dienste gut aufgeteilt werden, ist das für mich kein Problem.<br/>Solange die Arbeit umgesetzt wird, kann man auch mal kurzfristig Zeit Ausgleich oder Urlaub nehmen.

Wirklich überdurchschnittlich gut, durch echte Gleitzeit und Home Office Möglichkeit kann man sehr flexibel arbeiten, und auch in der gelben Fabrik in Dornbirn (Coworking), auch später kommen oder früher gehen oder mal länger Mittagspause machen oder Termine untertags wahrnehmen ist kein Problem - die Arbeit muss eben gemacht und entsprechend kommuniziert werden

Schöne und helle Büroräume, auch viel Freiraum für eigene Gestaltung am Arbeitsplatz. Ergonomische Tische und Stühle sowie gute Beleuchtung. Im Sommer herrschen angenehme Kühle Temperaturen und im Winter wohlige Wärme. Das Arbeitsequipment ist auch auf aktuellem Stand und es wird einem auch für die Arbeit im Homeoffice Equipment zur Verfügung gestellt.

Wie in jeder Firma gibts auch hier unangenehme Personen. Die meisten sind jedoch überaus freundlich und zuvorkommend

Urlaub und Zeitausgleich kann flexibel und selbst eingeteilt werden Homeoffice ist kein Problem.