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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter fordern und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-EventsEs ist schwer in Worte zu fassen. Ich habe, nach vielen Stationen, endlich mein "berufliches Heim" gefunden.
Die Arbeit, die Kollegen und auch die Vorgesetzten ergänzen sich und sorgen dafür, dass ich jeden Tag wirklich gerne ins Büro gehe.
Nichts ist perfekt, aber dieser Job passt für mich einfach.
dass immer individuell auf jeden Mitarbeiter eingegangen wird
Kurze Wege zum Vorgesetzten
Zu viel Druck, arbeit ist sehr speziell, hier sollte man Programmierer und Datenbankadministratoren einstellen und keine Büroarbeiter. Die Bezahlung sollte auch dementsprechend sein. Für die Nutzung eines Elektroautos soll man 500 EUR im Monat vom ohnehin schon geringen Gehalt zahlen.
Weniger hektik und mehr Einarbeitung in diese komplizierte Arbeit
Bessere Arbeitsbedingungen und faires Gehalt
Der am besten bewertete Faktor von DDL ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,7 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Fand ich sehr gut, es ist kein Unternehmen bei dem nur junge Leute angestellt werden. Jeder bekommt eine Chance, es gibt einen guten Mix an jungen und älteren Mitarbeitern.
Ich habe bisher keine Unterschiede im Umgang aufgrund des Alters feststellen können. Würde mich sehr wundern...
War einer der Ältesten, fast nur junge Menschen.
