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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Langfristigen Erfolg anstreben und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Diensthandy
Homeoffice
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Essenszulage
Firmenwagen
Internetnutzung
Coaching
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Barrierefrei
Hund erlaubtSie sind offen und ehrlich!
Der Arbeitgeber hat eine innovative Vision und Ziele
Kompetent und menschlich
Lage, Parkplätze vorhanden.
Das er sehr sozial ist.
Pünktlicher Gehalt
Umgangsart.
Derzeitigen Führungskreis, Umgang miteinander, keine Rücksichtnahme, kein Zuhören, zuwenig Unterstützung des Produktmanagements von Seiten Marketing und Vertrieb
Mitarbeiter wie Menschen behandeln. Ohne sie hat auch Chef keinen Erfolg.
Mitarbeiter fragen wie's geht und was man gemeinsam verbessern kann.
Einschulung besser gestalten
Mehr Unterstützung nach der Einschulung
Vorgesetzte sollen Menschlicher sein
Veränderungen im Führungskreis, Mitarbeiteranliegen ernst nehmen, Projektcontrolling, längerfristige Planung, gewisse Produktgruppen forcieren, Ablauf für Homeoffice vereinfachen, Telefon soll APM machen, nicht Vertrieb
Der am besten bewertete Faktor von e-term Handels ist Interessante Aufgaben mit 4,3 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Vielseitig, gute Abwechslung - Marketingtechnisch alles dabei
"Wer den richtigen Schritt macht, ist einen Schritt voraus". Der Wechsel ins digitale Zeitalter hat e-term im Griff - dadurch entwickeln sich intern neue Workflows, im Umgang mit Kunden eröffnen sich neue Möglichkeiten. e-term geht diesen interessanten Weg.
Aufgabenstellung war spannend wenn auch in der Organisation sehr zäh.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von e-term Handels ist Kommunikation mit 3,3 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Mit mir redet nicht wirklich wer.
Lässt zu wünschen übrig!! Alles Falsche Leute!
Wichtige Informationen werden vom Führungskreis nur spärlich weitergegeben, konstruktive Kritik wird weitestgehend ignoriert, schöne (unwahre) Worte werden den (nicht so schönen) Tatsachen vorgezogen
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Sehe für mich keine Chance.
Wir hatten sehr viele Kurse und können jederzeit welche starten
Alle Mitarbeiter können jederzeit Fortbildungsmaßnahmen in Anspruch nehmen - natürlich finanziert von e-term.
Das vorhandene Potential wird nicht gefördert sondern verbraten.
