Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Langfristigen Erfolg anstreben und Den Mitarbeitern sagen, was sie besser machen können.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.
Barrierefrei
Hund erlaubt
Diensthandy
Parkplatz
Rabatte
Firmenwagen
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Mitarbeiter-Events
Gute VerkehrsanbindungSchöne Werkstatt und genug Arbeit
Das gute Verhältnis zwischen Mitarbeitern und Vorgesetzten
Es werden teure Autos gefahren, aber Geld für Gehaltsgespräche gibt es nicht.
Die Geschäftsführung
Firtbildungsmöglichkeiten sollten allen Arbeitnehmer*innen angeboten werden. Mehr Offenheit für Gehaltsgespräche. Mehr Anwesenheit vor Ort.
Mehr Gerechtigkeit bei Bezahlung und mehr Wert Schätzung
Wurden bereits vollzogen. Abteilungsleiter nach Jahren gekündigt
Der am besten bewertete Faktor von Kerkoc ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Nicht genug.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Kerkoc ist Kommunikation mit 2,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Es wird viel hintenrum geredet
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Nur ausgewählte haben die Möglichkeit
Eher schwierig.
