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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Barrierefrei
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenwagen
Coaching
Betriebsarzt
Kantine
Essenszulage
Gute VerkehrsanbindungSehr sozial zu Mitarbeitern.
Wird leider nicht immer von alles so gesehen.
Obst und saubere Kleidung werden angeboten
Liegt In der nähe ,Parkplatz
Technologie.
sehr sozial eingestelltes Unternehmen, sogar Personen dürfen nach Schlaganfall wieder auf Teilzeitbasis kommen
ohne den Ton zu erhöhen, werden keine Maßnahmen ergriffen
Teil eines Konzernes. Dadurch teilweise unflexibel.
Große behandlung Unterschied zwischen Arbeiter und Angestellte
Schlecht geführte Sparprogramme!
relativ niedrige Löhne, aber das ist ja bekanntlich nicht alles
Du schreibst hier vergeblich, denn auch bei den internen Sitzungen hört man nichts. Am nächsten Tag ist eine Diskussion vergessen!
Gleichbehandlung,gleiche Vorteile für Arbeiter ,Prämie,extra Urlaubs tage
Bessere Kommunikation!
Höhere Transparenz!
Der am besten bewertete Faktor von OERLIKON ist Arbeitsbedingungen mit 4,4 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
besser als andere Unternehmen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von OERLIKON ist Kommunikation mit 3,4 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
zwishen führung und personal, ist sehr wenig, extrem wenig!
