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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Flexible ArbeitszeitenGarnichts !
Sie machen gute Dienstleistungen für die Kunden
dazu fällt mir gar nichts mehr ein
ein sehr freundschaftliches verhältnis zu den kollegen/innen
dass man sich gegenseitig respektiert
Alles, schlimmer gehts nicht
Umgang mit Personal:
Betrachten alle von oben herab
Lassen Personal kein spaß haben
Mitarbeiter werden als Tiere angesehen
Arbeit:
Büroangestellte werden mehr im Lager benützt als im Büro
Behandlung der Personals, nicht arbeits gerecht entsprechende Entlohnung, stellt bei neuen unqualifiziertes, günstiges Personal ein
dazu fällt mir gar nichts mehr ein
da fallen mir leider keine ein, bzw. gott sei dank
ich habe noch keine gefunden, darum
Einzig richtige Verbesserung:
Firma schließen
Personen mit dem Wert zu behandeln dem sie der Firma bringen
dazu fällt mir gar nichts mehr ein
Der am schlechtesten bewertete Faktor von PEX-Logistics International ist Karriere/Weiterbildung mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Vom arbeitgeber ungern
