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Vollzeit
Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Langfristigen Erfolg anstreben und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 24 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebsarzt
Essenszulage
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
Kantine
Homeoffice
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Internetnutzung
Parkplatz
Coaching
Barrierefrei
Kinderbetreuung
Firmenwagen
Mitarbeiter-Beteiligung
Hund erlaubtsehr ein sozialer Arbeitgeber, wo die Leistung auch anerkannt wird
Viel Vertrauen in den Einzelnen - viel Pouvoir
Viele zusätzliche Goodies für Mitarbeiter. Weiterbildung ist immer möglich. Jede Entwicklung ist sogar wünschenswert.
flexible Arbeitszeit, Home Office, nahezu alle Goodies die ein AG bieten kann. Gutes mit.einander!
Kommunikation, Freundlichkeit, Hilfsbereitschaft, Ehrlichkeit und Persönlichkeit
wenig Frauen in Führung. Teilweise noch ein wenig altes Arbeitsbild.
Blickt nicht über den Tellerrand
derzeit nichts
Arbeitsklima und Zusammenhalt wünschenswert
Leider gibt es keine Firmenpension.
Frauen stärker fördern
mehr Frauen einstellen, auch wenn die Männer sehr nett und lieb sind. Als weibliche Anfängerin fühlt man sich wohler mit weiblichen Personen Erstkontakt aufzunehmen
Transformation von der alten Bankenwelt in die neue Welt der jungen Arbeitnehmer muss verstanden und begleitet werden
Mehr auf unsere ursprünglichem, tatsächliche Arbeit von Seiten der Vorgesetzten eingehen, Kontakt mit den Kunden auch in schwierigen Zeiten mehr suchen
Firmenpensionsbeitrag, engere Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
Der am besten bewertete Faktor von Rlb ist Arbeitsatmosphäre mit 4,3 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
gutes Mit.einander
Ma luagat uffanand
angenehme Atmosphäre, sehr nettes Umfeld, kein Lärm - gute Konzentration, hilfsbereite und fröhliche Menschen
Hat sich in den letzten Jahren wegen vielen Neuerungen, fehlenden Verständnis der Vorgesetzten dafür verschlechtert
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Rlb ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Neuregelung Home Office führt zu Einkommensverlusten
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Ja, wurde alles offengelegt und bekanntgegeben dabei wird sehr auf Weiterbildung gesetzt
Kaum Aufstiegsmöglichkeiten
