Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 44 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte
Parkplatz
Mitarbeiter-Beteiligung
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Hund erlaubt
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Firmenwagen
DiensthandyEgal wer du bist, woher du kommst, was du gelernt hast, Magic X hat Job für dich: -) Mit bringen solltet ihr ehrgeiz, Freude am arbeiten, Team Geist und positive Lebens Einstellung
... Ähm... Ich überlege noch ....
Löhne werden pünktlich überwiesen.
Sozial gegenüber den Angestellten.
Langjähriges Unternehmen welches die Filialen behalten und nicht nur ins Onlinegeschäft abwandern will.
Ich konnte im Tagesgeschäft viele Entscheidungen selbstständig und unabhängig treffen.
Mit den Kollegen kann man immer reden. Wobei manche leider nicht immer Verständnis für einen zeigen.
Auf Arbeit ist man ziemlich selbstständig und hat auch viele Freiheiten, was Warenpräsentation betrifft.
Schlecht war, dass die Geschäftsleitung einfach weitergemacht hat wie vor 20 Jahren, nicht mit der Zeit gegangen ist. Der Druck wurde einfach nach unten verschärft ,oben hat man nichts unternommen. So funktioniert das nicht! Eine Geschäftsleitung leitet die Geschicke, den Erfolg einer Firma und da haben , meiner Meinung nach alle versagt leider. Mit dem neuen CEO der bodenständig und nah an den Mitarbeitern ist, wird sich endlich etwas bewegen und ach ja; die Geschäftsleitung gibt es nicht mehr!
Also ...
Verkaufsdruck von oben, schlechte Infrastruktur, z.T. Importware aus China zu hohen Preisen, lange Arbeitszeiten, keine Pausen, falsche Schlangen, eher tiefer Lohn, undurchschaubare Regelungen.
Team Verkauf und Team Einkauf sollten besser gemeinsam arbeiten
eigentlich alles
Rabatte für MA sind oft kleiner, als wie der Kunde mit den Spezialangeboten bezahlt
Mit der Zeit gehen.
Nicht von wechselnden, sich nicht wehrenden Arbeitskräften profitieren sondern auf qualität und langlebigkeit setzen.Das Ladenbild ist völlig veraltet und überholt d.h sich eventuell mit dem Thema/Zeit besser auseinandersetzen und dem Klientel welches momentan so nicht erreicht wird. Momentan werden wir den Kunden kaum gerecht und sollten Schulungen zum Thema Sexualität und all Ihren facetten erhalten.
Das Personal in den Filialen ist das kostbarste was eine Firma hat bitte etwas mehr Wertschätzung
Die Geschäftsleitung ist zu lange dabei. Siehe Titel von dieser Bewertung
Die Zeiten haben sich sehr verändert, die Geschäftsleitung hat es leider verschlafen. Soweit ich aber mitbekommen habe wird sich einiges tun in der Zukunft dank dem neuen CEO, einiges davon hat sich schon bemerkbar gemacht , sprich bessere Löhne und mehr Mitsprache was Produkte anbelangt von der Filialleitung.
Komplettes Überdenken vom System Magic X. Nicht nur, wie die Arbeitsatmosphäre ist, sondern auch, was dem Kunden geboten werden soll. Ein bisschen Geld in die Hand nehmen, um umzukrempeln.
Der am besten bewertete Faktor von Magic X ist Kollegenzusammenhalt mit 3,0 Punkten (basierend auf 24 Bewertungen).
Im Team im Laden selbst TOP. Ich habe mich stets wohlgefühlt und wertgeschätzt, als Mensch und als Kollegin. Wenn es jedoch um die Kooperation mit der oberen Etage / Zentrale ging, ganz übel. Ich hatte das Gefühl, dass sie den Zusammenhalt von uns untereinander mit übler Nachrede schaden wollten, um uns zu Konkurrentinnen zu machen. Es gab auch viel Wechsel der Mitarbeiterinnen, viele blieben nicht mal ein Jahr. Ich hätte mir auch Mitarbeiterfeste oder ähnliches gewünscht.
Wenn das TEAM funktioniert, ist der Zusammenhalt wirklich super. Ich schätze meine Kolleginnen. Aber, es braucht nur 1 faules Ei und Intrigen, Gschnörr hintenrum sind da. Leider schon mehrmals erlebt. Im grossen und ganzen aber in Ordnung
Meine Kollegen sind top. Generation X, Y,Z [ nicht alle gemeint ] sollten noch Anstand und Respekt lernen.
Der Zusammenhalt der verschiedenen Verkaufsteams ist sehr akzeptabel. Da schliesse ich die VL und GL deutlich aus.
Durch Telefonkontakt bekommt man mit, wie es in einer Filiale abläuft und ob es den Arbeitskollegen gut geht.
Leider wird aber vieles, was nicht wahr ist rum erzählt, bzw. Wird gern übertrieben sowie hinter dem rücken gesprochen statt das Problem bei derjenigen Person auffindig zu machen und darüber zu sprechen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Magic X ist Karriere/Weiterbildung mit 1,5 Punkten (basierend auf 13 Bewertungen).
Weiterbildung hat man dann, wenn der Oberster anruft und einen Zusammenstaucht und mit Dingen belehrt wie: " Jeder Kunde der hier reinspaziert, will etwas kaufen. Niemand kommt in einen Laden, ohne kaufen zu wollen!"
Ja stimmt, denn ich geh nie Bummeln und einfach so in einen Laden.
wenn dann von der Verkäuferin zur Filialleiterin
Ich hätte höchstens von der Aushilfe zur Filialleitung aufsteigen können. Keine Weiterbildungen für das "einfache" Personal.
Gibt es nicht wirklich
Niemand interessiert sich für deine Karriere, sie stellen auch niemanden ein mit einer Lehre im Detailhandel da diese Personen mehr Lohn verlangen würden
