Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
Kein Logo hinterlegt

ALBA 
BERLIN 
Basketballteam
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,5
kununu Score6 Bewertungen
k.A.0
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 1,8Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,0Image
    • 2,4Karriere/Weiterbildung
    • 2,8Arbeitsatmosphäre
    • 2,8Kommunikation
    • 4,6Kollegenzusammenhalt
    • 1,8Work-Life-Balance
    • 2,2Vorgesetztenverhalten
    • 2,8Interessante Aufgaben
    • 3,4Arbeitsbedingungen
    • 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,4Gleichberechtigung
    • 3,4Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
ALBA BERLIN Basketballteam
Branchendurchschnitt: Sport/Beauty

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
ALBA BERLIN Basketballteam
Branchendurchschnitt: Sport/Beauty
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.

  • RabatteRabatte
    80%80
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    60%60
  • CoachingCoaching
    20%20
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    20%20
  • InternetnutzungInternetnutzung
    20%20
  • ParkplatzParkplatz
    20%20
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    20%20
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    20%20

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Bis auf die Kolleg:innen die sich zusammenrotten, kann ich nichts gutes berichten.
Bewertung lesen
Standort, Umfeld, Kollegen, lockere Arbeitsatmosphäre, Redebereitschaft
Bewertung lesen
Es macht Spaß dort zu arbeiten
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Keine betriebliche Altersvorsorge. Kein Betriebsarzt. Keine Supervision. Überlastungen und viele Überstunden. Keine Work-Life-Balance (nur ein Papiertieger). Mittagessen oder Deutschlandticket wird nicht finanziell unterstützt. Internetnutzung: Alle Kolleg:innen teilen sich 3 Laptops den ganzen Tag über und dann stürzen diese ständig ab bzw. gibt es keinen Rückzugsraum um in Ruhe und mit Engagement zu arbeiten, da ständig Ablenkungen sind.
USB-Sticks werden nicht zur Verfügung gestellt. Die Ausstattungen für die Klient:innen ist sehr eingeschränkt und Kolleg:innen sollen hier kreativ sein.
Pausen gibt es ...
Bewertung lesen
Intransparentes und missbräuchliches Arbeiten von der Führung. Gehälter, Aufgaben und Verantwortungen, Entwicklungschancen.
Bewertung lesen
Es wird wenig geändert. Das Management könnte neue Impulse gebrauchen
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Wo sollen die Mitarbeiter:innen anfangen?
Es gibt überall Verbesserungsvorschläge von vielen Mitarbeiter:innen, jedoch wird keines davon angenommen.
Bewertung lesen
Aufhören übetragene Verantwortung ständig zu hintergehen. Gehalt, Verantwortung und Struktur Idee Transparenter gestalten.
Bewertung lesen
Faires Gehalt, weniger Stunden, mehr Mitarbeiter einstellen statt auf gelangweilte Studenten zu setzen
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,6

Der am besten bewertete Faktor von ALBA BERLIN Basketballteam ist Kollegenzusammenhalt mit 4,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Der Zusammenhalt unter Kolleg:innen ist gegeben, jedoch sehen sich die Kolleg:innen sehr selten.
4
Bewertung lesen
Super untereinander
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

1,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von ALBA BERLIN Basketballteam ist Gehalt/Sozialleistungen mit 1,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Gehalt ist okay. Für die meisten Mitarbeiter:innen war es eher Schmerzensgeld. Weihnachtsgratifikationen oder Sonderzahlungen kann jede:r vergessen.
1
Bewertung lesen
Das Gehalt ist für die Verantwortung und Stundenanzahl ein Witz und wird auch unter den Kollegen ständig kritisiert. Es werden lieber Studenten eingesetzt, statt langjährigen Mitarbeitern eine Gehaltserhöhung zu geben. Als junger Angestellter bleibt man daher meist nicht langfristig
2
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,4 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Karriereunterstützung gibt es nur wenn man mit Vorgesetzt:innen ganz "eng" verbunden ist, dann wird diese:r befördert oder zumindestens darf diese:r in den engeren Kreis rutschen.
1
Bewertung lesen
Der Name hilft einem im Sportbereich, Weiterbildung gibt es nicht
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • ALBA BERLIN Basketballteam wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sport/Beauty schneidet ALBA BERLIN Basketballteam schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeitenden ALBA BERLIN Basketballteam als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei ALBA BERLIN Basketballteam als eher modern.
Anmelden