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ALLNET 
GmbH
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,3
kununu Score42 Bewertungen
60%60
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,3Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,5Image
    • 3,2Karriere/Weiterbildung
    • 3,4Arbeitsatmosphäre
    • 3,3Kommunikation
    • 3,8Kollegenzusammenhalt
    • 2,6Work-Life-Balance
    • 3,1Vorgesetztenverhalten
    • 3,6Interessante Aufgaben
    • 3,2Arbeitsbedingungen
    • 3,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,9Gleichberechtigung
    • 3,8Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
ALLNET
Branchendurchschnitt: IT

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wenn nötig länger bleiben und Mitarbeiter kleinhalten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
ALLNET
Branchendurchschnitt: IT
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 37 Mitarbeitern bestätigt.

  • InternetnutzungInternetnutzung
    54%54
  • ParkplatzParkplatz
    51%51
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    49%49
  • RabatteRabatte
    43%43
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    41%41
  • HomeofficeHomeoffice
    32%32
  • FirmenwagenFirmenwagen
    27%27
  • CoachingCoaching
    22%22
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    22%22
  • DiensthandyDiensthandy
    19%19
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    11%11
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    11%11
  • BarrierefreiBarrierefrei
    5%5
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    5%5
  • EssenszulageEssenszulage
    5%5
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    5%5
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    3%3

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Einzelne gute Seelen machten den täglichen Wahnsinn ertragbar.
Bewertung lesen
Interessante Aufgaben. Viel Abwechslung und steigende Verantwortung.
Flache Hirarchien und super Arbeitsatmosphäre
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Es wird nie langweilig
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- Zusammenhalt der Kollegen
- Sehr innovativ - immer am Puls der IT Branche
- Unterstützung vom Vorgesetzten
- Gehalt
- Ich lerne hier Woche für Woche sehr viel
- Allfarm - Jeden Freitag gibt es etwas vom Bauern aus der Region für die Belegschaft.
- HomeOffice klappt in der COVID Zeit hervorragend.
- Top IT Ausstattung für uns Mitarbeiter.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

langjährige Arbeitskräfte werden nicht geschätzt. Es gibt keine gemeinsamen Veranstaltungen für die Arbeitnehmer.
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Wir könnten mehr Leute gebrauchen.
Allen voran die Geschäftsführung
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Work-life balance
Bezahlung
Urlaub
Geschäftsführer
Personalleitung
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Work Life Balance
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Flexible Arbeitszeiten, besseres Gehalt, Homeoffice, 35-38 Stunden Woche
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Freitags 1-2 Stunden weniger
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Etwas mehr Flexibilität.
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Flexible Arbeitszeiten
Sozialleistungen, Flexiblere Arbeitszeiten und mehr Urlaubstage bzw. für alle Kollegen die die selbe Arbeit leisten, die selbe Anzahl an Urlaubstagen.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

3,9

Der am besten bewertete Faktor von ALLNET ist Gleichberechtigung mit 3,9 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Soweit ich mitbekomme werden alle gleich behandelt.
Nur die Urlaubstage sind je nach Alter festgelegt.
4
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Es spielt keine Rolle, welches Geschlecht, Herkunft, Orientierung, Hautfarbe o.ä. man besitzt. Jeder wird ohne Vorurteile gleich behandelt.
Auch bietet die Firma eine gute Chance, als Quereinsteiger Fuß in der Branche zu fassen.
Lediglich das Vorgesetztenverhalten hindert mich daran, 5 Sterne zu vergeben.
4
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Was Mitarbeiter noch über Gleichberechtigung sagen?

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

2,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von ALLNET ist Work-Life-Balance mit 2,6 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).


Kathastrophal. 5x45 Std / 25 Tage Urlaub
1
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- Keine Gleitzeit
- Kein Home-Office
- 45 std./Woche
- 25 Tage Urlaub
- Kaffee selbst besorgen
- Wasser wird gestellt, muss aber vom 250 m entfernten Lager selbst angeschleppt und ins jeweilige Stockwerk hochgetragen werden (kein Aufzug)
Minimalismus hinsichtlich Mitarbeiterwohlbefinden.
1
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45 Stunden Woche.. .. Sagt alles
1
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0,0 Flexibilität
45Std ohne wenn und aber
Keine Arztbesuche, Behördengänge, etc möglich
Wer auch nur 1 min zu spät kommt kann sich das ewig vorhalten lassen
1
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Was ist das?
24Tage Urlaub, 45 bzw. 48Std Woche (bei Tochter Alldis sogar Samstag Büropflicht)
Für Arzttermine muss Urlaub genommen werden
1
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Was Mitarbeiter noch über Work-Life-Balance sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 9 Bewertungen).


Wer will darf sich weiterbilden, muss sich aber auf maximale Leistungsforderung von oben einstellen
3
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Karriere gibt's wenn man kriecht und sämtliche privaten Belange vergisst und ignoriert
1
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Keine kleinste Chance auf Karriere.
1
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Wird nicht angeboten
1
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Wenn man es möchte und einsetzt zeigt kann man hier weit kommen.
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • ALLNET wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet ALLNET schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 60% der Mitarbeitenden ALLNET als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 42 Bewertungen schätzen 54% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 10 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei ALLNET als eher traditionell.
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