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August 
Weber 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,6
kununu Score42 Bewertungen
67%67
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,6Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,6Image
    • 3,4Karriere/Weiterbildung
    • 3,6Arbeitsatmosphäre
    • 3,6Kommunikation
    • 3,5Kollegenzusammenhalt
    • 3,5Work-Life-Balance
    • 3,6Vorgesetztenverhalten
    • 3,7Interessante Aufgaben
    • 3,6Arbeitsbedingungen
    • 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,7Gleichberechtigung
    • 3,9Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
August Weber
Branchendurchschnitt: Industrie

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitern vertrauen und Kollegen im Stich lassen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
August Weber
Branchendurchschnitt: Industrie
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 41 Mitarbeitern bestätigt.

  • FirmenwagenFirmenwagen
    49%49
  • DiensthandyDiensthandy
    44%44
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    41%41
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    39%39
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    34%34
  • ParkplatzParkplatz
    34%34
  • InternetnutzungInternetnutzung
    27%27
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    27%27
  • CoachingCoaching
    24%24
  • HomeofficeHomeoffice
    24%24
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    22%22
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    20%20
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    7%7
  • EssenszulageEssenszulage
    7%7
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    5%5
  • BarrierefreiBarrierefrei
    2%2
  • RabatteRabatte
    2%2
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    2%2

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Ich arbeite seit Jahren bei August Weber und fühle mich wirklich wie ein Teil der Familie. Die faire Bezahlung und der respektvolle Umgang miteinander sind einfach großartig. Besonders schätze ich, dass ich meine Kreativität ausleben und Ideen einbringen kann, ohne Angst vor Beurteilungen haben zu müssen. Es ist ein wirklich tolles Arbeitsumfeld
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Man hat seine Freiheiten und kann vieles selbst entscheiden. Persönliche Meinungen werden angehört und im Falle des Falles wird nach einer gemeinsamen Lösung gesucht
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Ich arbeite seit 13 Jahren im Unternehmen, das spricht für eine gewisse Loyalität und Zufriedenheit!
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ein wirklich toll geführtes Familienunternehmen wo auch der Chef ein offenes Ohr für jeden hat
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Das sie trotzdem funktionieren obwohl es Ihnen an allem fehlt . Von Menschlichkeit bis zur Fairness sowie Charakter
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Du bekommst Keine Unterstützung, kein Einlernen, die Atmosphäre, das Arbeitsklima unter Kollegen. So ziemlich alles
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Man ist hier nur eine Nummer. Wenn man nicht funktioniert wird man ausgetauscht.
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Den Umgang mit den Mitarbeitern. Ohne die Mitarbeiter wäre die Firma gar nichts.
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…es gibt nichts, was man als „schlecht“ bezeichnen kann.
Im es kurz und knapp zu sagen: ALLES
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

... Sie machen es schon richtig!
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Auf die Miarbeiter hören, die sich von gewissen Personen erniedrigt fühlen
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Steht von euren Stühlen auf und leistet mal die Arbeit, die eure Mitarbeiter täglich machen müssen. Vielleicht schätzt ihr es dann mehr, was Tag täglich für euch geleistet wird
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Ehrlichkeit und Kommunikation mit den Mitarbeitern wären wichtig. Man soll seine Mitarbeiter respektieren und nicht vor versammelter Mannschaft rund machen.
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Wenn ihr euch schon selber bewertet dann seit wenigstens ehrlich und redet bzw. schreibt nicht alles schön
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

3,9

Der am besten bewertete Faktor von August Weber ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,9 Punkten (basierend auf 19 Bewertungen).


alle sind sehr freundlich miteinander
5
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Ältere Kollegen, welche vor Allem lange im Betrieb sind, werden wertgeschätzt. Außerdem erfolgt die Einstellung der Mitarbeiter altersunabhängig.
5
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Sehr höfliche Art gegenüber den älteren Kollegen
5
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positiv und respektvoll
5
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sehr respektvoll
5
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Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von August Weber ist Karriere/Weiterbildung mit 3,4 Punkten (basierend auf 23 Bewertungen).


Eher schlecht. Wie gesagt, wenn man bei den Vorgesetzten schleimt hat man evtl. eine Chance ( kann sich aber auch schnell ändern) aber ansonsten nicht.
2
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Nicht möglich. Man wird ständig unten gehalten.
1
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Man kommt nicht mal eine Stufe nach oben
1
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Kann mich meinen 2 Vorrednern leider nicht anschließen. Hatte in der ganzen Zeit keine einzige Weiterbildung /kein Angebot.
1
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Gibt es nicht!
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • August Weber wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet August Weber besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeitenden August Weber als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 42 Bewertungen schätzen 64% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 21 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei August Weber als eher modern.
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