Tolle Atmosphäre, Hilfsbereitschaft, geile Produkte, starke Vision und Ziele. Wer Lust hat, etwas zu bewegen, ist hier willkommen und wird gemocht. Hier ist kein Platz für Miesepeter :)
Wertschätzung gegenüber jedem Angestellten und seine Arbeit. Arbeitsatmosphäre und die familiäre Ausrichtung sich wenn schon eine gewisse Größe erreicht ist.
Der Arbeitstag bei Baldus beginnt mit einem leckeren Kaffee am Morgen. Wir haben immer frisches Obst und Gemüse für den kleinen Hunger zwischendurch. Das Betriebsklima ist wirklich toll und ein kleiner Witz auf dem Gang steht auch auf dem Programm. Neue Mitarbeiter werden herzlich aufgenommen. Wir als Mitarbeiter wurden fair und sicher durch die Coronazeit gebracht. Es wurden kostenlose Tests und Masken zur Verfügung gestellt, sogar für unsere Kinder!! &' das ist nicht selbstverständlich. :) Baldus ist ein sehr kinderfreundliches ...
Ein Unternehmen sollte bedacht sein das die Mitarbeiter gerne zur Arbeit kommen, es muss sich von ganz oben angefangen bis zum Abteilungsleiter einiges ändern, es braucht Führung, Erfahrung wie gehe ich mit Mitarbeitern um, wie motiviere ich Sie anstatt Sie zu demotivieren. Ein Abteilungsleiter sollte zu seinem Team stehen.
Der am besten bewertete Faktor von Baldus Medizintechnik ist Kollegenzusammenhalt mit 4,6 Punkten (basierend auf 16 Bewertungen).
Der Zusammenhalt ist außerordentlich gut, auch übergreifend zwischen Sedation und Medical. Wenn jemand Unterstützung benötigt, erhält er diese meist ohne zu zögern. Jeder gibt hier sein bestes, das ist spürbar.
Offene Ansprache bei Problemen. Es wird sich als großes Team verstanden, das zusammen an einem großen Ziel arbeitet. Viele Veranstaltungen, um auch den informellen Zusammenhalt zu stärken!
Eigentlich nur 4 Sterne, da man von einigen Kollegen (Techniker) nicht geschätzt wird, weil die meinen die seien was besonderes) . Montagemässig ist alles super gelaufen.
Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
3,9
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Baldus Medizintechnik ist Kommunikation mit 3,9 Punkten (basierend auf 16 Bewertungen).
Hier muss die Firma noch einen besseren Weg finden, Informationen gezielt zu streuen. Die einzelnen Teams-Gruppen eignen sich nicht so gut dafür. Aber man hat das Thema erkannt und arbeitet daran. Wirklich wichtige Informationen, das gesamte Unternehmen betreffend, werden z.B. bei Sammel-Events wie dem Brunch mitgeteilt. Das bietet außerdem die Möglichkeit für Rückfragen.
Es wird sehr viel außerhalb der Arbeitszeit über Whats-App kommuniziert. Selbst an Sonntagen habe ich sprachnachrichten erhalten mit Aufgaben für den nächsten Tag. Eine Email auf die Firmenadresse würde es auch tun.
Junge Struktur, sucht nach Lösungen die modernen Medien in die Kommunikationsprozesse miteinzubeziehen. Klappt mal gut, geht auch mal in die Hose. Man merkt, es wird besser. Gut finde ich, dass man immer aktiv in die Gestaltung unserer Firma mit einbezogen wird. Ich werde gefragt, nicht umgangen.
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
Baldus Medizintechnik wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Baldus Medizintechnik besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 80% der Mitarbeitenden Baldus Medizintechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 32 Bewertungen schätzen 84% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 20 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Baldus Medizintechnik als eher modern.