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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 30 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Parkplatz
Kantine
Coaching
Internetnutzung
Homeoffice
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Firmenwagen
Gute Verkehrsanbindung
Gesundheits-Maßnahmen
Rabatte
Essenszulage
Betriebliche Altersvorsorge
Kinderbetreuung
Barrierefrei
Hund erlaubtFrühstücksangebot für kleines Geld
moderne Ausstattung
Abwechslungsreichen Aufgaben und
die Möglichkeit permanent dazu zu lernen
Arbeitsumgebung mit ihren vielen Vorzügen wie kostenfreier Kaffee vom Kaffeeautomat wie man ihn aus der Gastro-Branche kennt
1x wöchentl. Obsttag
Teambildende Maßnahmen wie gemeinsame Jubiläumsveranstaltungen und saisonale Anlässe (Weinfest, Weihnachtsfeier mit Auswärts-Übernachtung, ...)
Ideenbox für Veränderungen anonym.
Parkplatz
Spannende Aufgaben, gute arbeitsbedingungen
Flache Strukturen, schnelle Entscheidungen
Autoritäres Verhalten des Chefs
Wenig Mitspracherecht
Viele Vorschriften
Missachtung von Anderssein
Keine Wertschätzung
... dass es keine konkrete Überstundenregelung gibt. Man darf zwar nach Absprache mit der Geschäftsleitung früher gehen, wenn es Gründe/ Anlässe gibt, aber es ist nicht gern gesehen, wenn man ohne Absprache früher verschwindet (wenn es denn jmd auffällt)
Großraumbüro in einzelnen Bereichen
Barrierefreiheit verbessern
Ausstattung des Arbeitsplatzes
Jobräder wären toll
Ein Physiotherapietag wurde mal verpsochen aber bislang nicht umgesetzt
Gleichberechtigung, weniger autoritäre Vorgesetzte
Regelmäßige MA-Gespräche evtl. 1x alle 1-2 Jahre
Dynamische Gehaltsentwicklung nach Dauer der Unternehmenszugehörigkeit ohne die dazugehörige persönliche Überwindung die Geschäftsleitung darum bitten zu müssen
Ein Tag Homeoffice pro Woche wäre wünschenswert. Ansonsten hat man absolut nichts auszustehen.
Der am besten bewertete Faktor von Bauconzept Planungsges ist Kollegenzusammenhalt mit 4,3 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Sehr gut, z.T. auch ins Private hinein
Gemeinsam gefeiert und auch privat Worte gewechselt
Bessere Kollegen kann man sich kaum wünschen!
Untereinander wird auch privates ausgetauscht
Sehr gut, man kümmert sich auch wenn man Hilfe benötigt
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Bauconzept Planungsges ist Work-Life-Balance mit 3,2 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Man kommt um zu arbeiten, Pause in der Kantine, spazieren gehen im Ort bzw Einkäufe erledigen...
Es waren immer viele Projekte zu bewältigen
wenig Urlaubstage, keine Gleitzeit (zumindest nicht ernst gemeint), keine Überstundenregelung, kein Freizeit-Ausgleich
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet (basierend auf 10 Bewertungen).
Stetig wachsendes Belegschaft. Bildung von Abteilungen mit eig. Abteilungsleiter.
kann man machen
Seminare werden z. T. als Inhouse-Schulungen angeboten, aber auch extern möglich
Jederzeit möglich. Auch als Impuls des Arbeitgebers
Die Firma achtet darauf, das man an Seminaren, teilnimmt bzw. zu Messen fährt.
Qualifizierung möglich, berufsbegleitend,
Facharbeiterszsbildung und Studenten
