Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
Essenszulage
Barrierefrei
Kinderbetreuung
Rabatte
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-BeteiligungIm Haupthaus ist alles gut,in den anderen zugehörigen Betrieben sieht es leider anders aus.
Das er sehr freundlich ist immer da wenn man ihn brauch man kann mit ihm auch über anderen Themen quatschen die nicht auf Arbeit gehören er ist eher ein guter Freund als ein Vorgesetzter klar kann er auch mal streng sein aber das gehört dazu sonst würde kein Laden laufen
Fehlende Wertschätzung in den anderen Betrieben
Nichts wenn ich ehrlich bin
Korrekte Abrechnung wäre super. Hier wird auf Kurzarbeit abgerechnet, obwohl 150 Std effektiv gearbeitet wurden.
Der am besten bewertete Faktor von Bayerisches Wirtshaus Speersort ist Arbeitsatmosphäre mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Wer mit allen zurecht kommt kann dort super arbeiten klar gibt es mal kleine Streits unter dem Personal aber das gehört überall dazu völlig legitim
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Jeder zeigt was er kann und dementsprechend wird er auch gefördert
