Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenFolgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeitern bestätigt.
Diensthandy
Internetnutzung
Firmenwagen
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Parkplatz
Hund erlaubt
Coaching
Betriebsarzt
Mitarbeiter-BeteiligungDie verschiedenen Aufgaben und Projekte und das sie weiter wachsen wollen und auch was dafür tun.
Top Arbeitgeber / siehe auch oben "Vorgesetztenverhalten"
Alles was Geld kostet wird nicht gemacht, nur was vorgeschrieben ist.
Es gibt immer was zu verbessern aber deswegen ist es nicht gleich schlecht es gehört nur gemacht.
Die Unehrlichkeit, fehlende Wertschätzung und die Ungerechtigkeit.
Fällt mir im Moment nichts ein.
Mal auf den Mitarbeiter eingehen und ihm zuhören, das Potenzial entdecken
Sich ein bißchen mehr in die Lage der Mitarbeiter zu versetzen. Mehr Wertschätzung zeigen auch mal in finanzieller Hinsicht (Bonus, Weihnachtsgeld) und nicht nur denen etwas geben die permanent nerven sondern auch nach Kompetenzen beurteilen. Den Urlaubsanspruch einheitlich zu vergeben.
Gibt es. Doch die bespreche ich mit der Geschäftsleitung.
Der am besten bewertete Faktor von Beck & Pollitzer Germany ist Gleichberechtigung mit 3,6 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Die Gruppe beschäftigt Managerinnen und Manager ich hätte da noch keinen Unterschied in der Behandlung gesehen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Beck & Pollitzer Germany ist Image mit 2,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Niemand traut sich ehrlich zu sein aber der größte Teil der Mitarbeiter ist unzufrieden.
Es wird nicht gut gesprochen
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,4 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Gibt es in dem Unternehmen nicht und ist auch nicht gewollt, nur was gesetzlich gefordert ist wird ev. Umgesetzt wenn überhaupt.
Ich denke das dich beim Weiterkommen/ Aufsteigen keiner hintern wird und du sicher auch gefördert wirst.
Gute Leute werden immer gebraucht.
Wird auf jeden Fall gefördert und Vorschläge sind immer willkommen.
Keine Karrieremöglichkeit, Weiterbildung hilft nichts
Keine Perspektiven
