Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wenn nötig länger bleiben und Einfach mal machen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 25 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenwagen
Kantine
Rabatte
Coaching
Hund erlaubt
Essenszulage
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-BeteiligungSoziale Zusatzleistungen
Geschäftsführung und Führungskräfte sind sehr nah an Mitarbeiter
Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Vereinbarung Familie/Job
Wirklich nett Kollegen, wenn man sich eingebunden hat.
Hilfsbereitschaft.
Freiheiten
Fragen ob man Samstag arbeiten kommen kann.
Familienfreundlich.
Das die Abteilungsleiter größtenteils sehr nett waren.
Produkte die er herstellt
Sehr abwechslungsreicher und geiler Job
Das so schnell gemeckert wurde wenn etwas nicht lief, auch wenn man alles gegeben hat.
Kommunikation von Vorgesetzten.
Keine Abwechslung.
Schlechtes Verhalten vom Schichtleiter.
Reiner Profitgier auf Kosten der Arbeiter.
Gewerkschaft Versuch wurde mit Schließung gedroht
Absolut kein Vertrauen....
Es zählen nur Zahlen und keine menschlichen Werte.....
Mann kann sich auf kein Wort verlassen...
Heute ja...... Und in zwei Wochen bist du Geschichte.....
Geht garnicht
Manche Sorgen und Nöte der Arbeitnehmer werden nicht ernst genommen. Dafür wird bei Mitarbeiter die sich gut darstellen, es aber nicht sind, nicht genau hingeschaut. SCHADE.
Besser Kommunikation zwischen Vorgesetzten und Arbeitgeber.
Unterbinden der Lästereinen oder Neid.
Hilfsbereitschaft wird gelobt.
Gehalt nach Leistung.
Bessere Einlernmethoden.
Mehr Abwechslung in den verschieden Abteilungen.
Großzügiger mit wechselkleidung umgehen. Dem Beruf am Band etwas ansprechender gestalten. Und vielleicht etwas mehr Nachsicht
Mitarbeiter ordentlich bezahlen
Grund auf neu.... Das Verhalten der Führungskräfte bis hin zum maschinenbediener sollte vollkommen neu überdacht werden
Wertschätzung
Der am besten bewertete Faktor von bempflinger lebensmittel ist Kollegenzusammenhalt mit 3,5 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).
Unter den Kollegen ein recht guter Zusammenhalt. Aber auch hier ist gleich, nicht gleich.
Er gibt welche die ohne zu zögern helfen... die anderen nicht.
Man hat versucht hin und wieder sich zu unterstützen
Motto: Einer für alle, alle für einen
Bei Probleme sind die Kollegen immer für einen da und unterstützen einen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von bempflinger lebensmittel ist Image mit 2,4 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Nicht so gut. Von vielen schlechtes gehört.
Diese Firma sorgt ganz alleine für das Image.
In der Region ist es schwierig für das Unternehmen, noch Arbeitnehmer zu finden.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,6 Punkten bewertet (basierend auf 10 Bewertungen).
Kaum Weiterbildungsmöglichkeiten
Bei der Karriere auch.
Wird kaum angeboten.
Nicht viele Möglichkeiten.
Wenn man eine Weiterbildung möchte, werden keine Steine in den Weg gelegt
Eine Weiterbildung viel zu teuer
