Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Hund erlaubt
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Barrierefrei
Coaching
RabatteDas Publikum, den Ort und das eigene Team.
Nutzung des Inventars.
Atmosphere and ability to support young professionals.
gutes team aber Schlechtes Management
Unstructured growth for employees. Bad way of handling individual development
Burn-out Gefahr
Schlechtes Management, kommunikation und Gleichbehandlung aller Abteilungen.
Verantwortung tragen und nicht von Dritten abverlangen.
Transparente Kommunikation der Chefetage mit allen Arbeitnehmern.
Clearer vision and strategy. Having your team more tightly onboarded to future plans and lead your teams as such
Der am besten bewertete Faktor von betahaus ist Kollegenzusammenhalt mit 4,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Die Arbeitskollegen halten das Team zusammen. Der Zusammenhalt von Chefetage untereinander und mit ihren Angestellt leidet.
It’s not for everyone but the way the team works is by treating each other as family.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von betahaus ist Vorgesetztenverhalten mit 2,2 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Konflikte wurden oft persönlich genommen oder an Dritte übergeben.
Bei Entschlüssen geringe Einbeziehung von Mitarbeitern.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Good for junior and middle management. You can take a lot of responsibilities which in more fixed environments wouldn’t be possible. If you own it, you can bootstrap your career in any field
Fortbildungen nach Aufforderung möglich.
