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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Coaching
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Internetnutzung
Diensthandy
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-BeteiligungFamiliäres Umfeld. Tolle Arbeitsbedingungen. Ständig neue Herausforderungen. Super Gleitzeit und Verständnis bei familiären Problemen.
Gibt's nichts zu sagen
Da man Verbesserungsvorschläge selber immer gleich einbringen kann und diese auch durchführen kann, gibt es hier nichts zu sagen.
Der am besten bewertete Faktor von brain at work ist Gehalt/Sozialleistungen mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Gehalt ist i.O.. Sozialleistungen sind super. Weihnachts- und Urlaubsgeld gibt es keins.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 5,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Da man von vornherein verantwortlich für seinen Bereich ist, gibt es keine Abteilungsleiter. Es gibt regelmäßige Schulungen. Auch Messe- und Kongressbesuche sind drin. Man darf und soll sich auch immer selber weiterbilden. Diese Weiterbildung gilt ebenfalls als Arbeitszeit. Braucht man Material für die eigene Weiterbildung, wird das immer kostenfrei zur Verfügung gestellt.
