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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Offen und transparent informieren und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeitern bestätigt.
Homeoffice
Diensthandy
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Parkplatz
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Coaching
Essenszulage
Gesundheits-Maßnahmen
Gute VerkehrsanbindungHier wird man noch als Mensch behandelt :=)
Familiäre Atmosphäre und kollegialer Umgang. Gute und faire Bezahlung. Transparenz der Geschäftsführung
Die familiäre Atmosphäre und Arbeitskonditionen.
Bei Problemen (z.B. mit Kunden) sind die Vorgesetzten immer als Ansprechpartner erreichbar und versuchen eine Lösung zu finden.
Ich fühle mich wertgeschätzt und habe das Gefühl, dass meine Eigeninitiative anerkannt und gewollt wird. Außerdem sind mir persönlich Entscheidungsfreiräume sehr wichtig und transparente, direkte Kommunikation.
Wir könnten mal das Tee-Sortiment im Headoffice um Chai erweitern... ;-)
gibt es nichts
Mehr Sichtbarkeit auf dem Beratermarkt. Bessere Internetpräsenz
Mehr Werbung für die Firma.
Wir brauchen eine höhere Popularität, weiter Zuwachs und eine in die Zukunft gerichtete Planung, damit wir für neue und jüngere Consultants als interessanter Arbeitgeber mit USP wahrgenommen werden. Denn das den haben wir.
gibt es nicht
Der am besten bewertete Faktor von Brauer IT-Consulting & Services ist Vorgesetztenverhalten mit 5,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Immer ein offenes Ohr bei beiden Chefs
Bisher alles in Butter
Einwandfrei. Zugänglich, kritikfähig, offenherzig, humorvoll und engagiert. Gute Vorgesetzte beweisen sich in den schlechten Zeiten, nicht den guten und durch die schweren Gesprächen, nicht die leichten. Weiter so!
familiär, freundschaftlich
