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gbr
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,0
kununu Score7 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,3Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,3Image
    • 2,7Karriere/Weiterbildung
    • 2,9Arbeitsatmosphäre
    • 3,1Kommunikation
    • 3,0Kollegenzusammenhalt
    • 2,7Work-Life-Balance
    • 2,7Vorgesetztenverhalten
    • 3,3Interessante Aufgaben
    • 3,1Arbeitsbedingungen
    • 3,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,9Gleichberechtigung
    • 3,3Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
breuel & richter
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
breuel & richter
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.

  • DiensthandyDiensthandy
    71%71
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    57%57
  • EssenszulageEssenszulage
    57%57
  • InternetnutzungInternetnutzung
    29%29
  • CoachingCoaching
    14%14
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    14%14
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    14%14
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    14%14

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Man stand mir auch bei Problemen hilfreich zu Seite
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Mir wurde zugehört und ich wurde von vornherein mit eingebunden. Diensthandy und Arbeitsutensilien wurden gestellt.
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Habe mein Wunschfahrzeug bekommen und ich kann mich bei Problemen immer an die Chefs wenden
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Freie Getränk
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Aggressives Verhalten
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Der Arbeitgeber Wird schnell persönlich und kann sich nicht zurückhalten. Betrieb wird Video überwacht und man wird beobachtet. Via GPS wird man auch überwacht.
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Hab ich ja bereits erwähnt
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Man sollte vielleicht damit anfangen seine Mitarbeiter nicht wie das letzte zu behandeln.
Dieses Unternehmen hat es geschafft, das ich innerhalb eines Monats komplett an mir gezweifelt habe.
Gott sei Dank habe ich nun einen Arbeitgeber gefunden, der sich an Vereinbarungen hält, in einer einfach nur tollen Atmosphäre mit super Kollegen und einem tollen Vorgesetzten und klasse junior!
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Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

3,3

Der am besten bewertete Faktor von breuel & richter ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,3 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Durch Bereitschaft oder Sondertouren kann ich mein Gehalt mitgestalten
5
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Ich habe mehr aus anderswo bekommen.
5
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

2,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von breuel & richter ist Work-Life-Balance mit 2,7 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


45 Std Woche bei 40 Std Vertrag.
Bereitschaft um die man gebracht wird da sie im ABV nicht drin steht.
1
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Über 200 Stunden Arbeitszeit ist Minimum
1
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Was Mitarbeiter noch über Work-Life-Balance sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,7

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,7 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Nicht möglich
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • breuel & richter wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Transport/Verkehr/Logistik schneidet breuel & richter schlechter ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden breuel & richter als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 57% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei breuel & richter als eher modern.
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