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Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,5
kununu Score6 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,5Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,3Image
    • 3,3Karriere/Weiterbildung
    • 3,3Arbeitsatmosphäre
    • 3,0Kommunikation
    • 2,5Kollegenzusammenhalt
    • 2,3Work-Life-Balance
    • 2,8Vorgesetztenverhalten
    • 3,8Interessante Aufgaben
    • 3,3Arbeitsbedingungen
    • 2,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,3Gleichberechtigung
    • 4,7Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
cardea immobilien hannover
Branchendurchschnitt: Immobilien

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
cardea immobilien hannover
Branchendurchschnitt: Immobilien
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    75%75
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    75%75
  • BarrierefreiBarrierefrei
    25%25
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    25%25
  • HomeofficeHomeoffice
    25%25
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    25%25

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Das es ein Gleitzeitmodell gibt. Parken, Kaffee und Wasser frei zur Verfügung gestellt werden. Die Räume individuell klimatisiert sind. Die betriebliche Altersvorsorge ist gut.
Das Objekt ist interessant und hat potential
Bewertung lesen
Absolut nichts aus meiner langjährigen Berufserfahrung. Sehr enttäuschend.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Schwieriges Umfeld
Arbeitszeiten, keine Sozialleistungen
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So verhält sich kein Arbeitgeber bzw. sollte sich niemals so verhalten.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Leider scheint es, dass viele vom Umfeld abgeschreckt werden. Aber dies kann nicht so einfach verändert werden.
Man sollte sich den Eigentümern etwas weniger herablassend verhalten, weniger falsche Versprechungen machen (sowohl zu den MA als auch den Eigentümern)
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Ich denke die werden nichts anders machen.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,7

Der am besten bewertete Faktor von cardea immobilien hannover ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Es gibt fast nur ältere Kollegen.
4
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Nur positiv
5
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Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

2,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von cardea immobilien hannover ist Work-Life-Balance mit 2,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Falsche Arbeitszeiten im Bewerbungsgespräch, Monatelange versprechen, "dass es sich zum besseren ändert". Hat sich nie was getan.
1
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Sehr schlechte Arbeitszeiten.
1
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Was Mitarbeiter noch über Work-Life-Balance sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Da die Firma keine 10 MA hat, kann man hier schlecht einen Weg nach oben gehen.
2
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • cardea immobilien hannover wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Immobilien schneidet cardea immobilien hannover schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden cardea immobilien hannover als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei cardea immobilien hannover als eher traditionell.
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