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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Parkplatz
Gute VerkehrsanbindungNahbare, freundliche Arbeitgeber! Interesse an ihren Mitarbeitern und Planung von Teamabenden etc.
Etwas mehr Kommunikation zwischen Team und Chefs, bei der Einführung neuer Regelungen. Auch zwischen dem leitenden Ehepaar, sollte etwas bessere Kommunikation herrschen zur Erleichterung vieler Dinge (z.b. trinkgeld)
Angepasster Lohn, je nach Dauer der Tätigkeit im Restaurant und höhere Löhne über die Dauer des Jahrmarktes aufgrund hoher Belastung durch Arbeitszeiten und Stress
Der am besten bewertete Faktor von Chavez Paus ist Image mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Qualitativ gute und authentische mexikanische Küche - Chefin mexikanischer Herkunft
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Chavez Paus ist Karriere/Weiterbildung mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Zu wenig Schulungen insbesondere was das Mixen von Cocktails angeht
