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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenEs besteht ein familiäres Arbeitsklima, jedoch schwankt dies zwischen unzufrieden und gut. Hier muss seitens Chef überlegt werden, ob es so gewollt ist oder man anders mit Mitarbeitern umgehen kann, damit diese auch langfristig im Unternehmen bleiben.
Die Punkte, welche ich bereits angesprochen habe
Eigenes Verhalten überdenken, Modernisierung ins Jahr 2024/2025 (aktuell in 2000 stehen geblieben),
Kundentermine im Vorfeld absprechen inkl. Ersatzteilbeschaffung, den Mitarbeitern einen Parkplatz oder eine alternative anbieten (Bus Ticket/Fahrtkostenzuschuss).
Ich wünsche von Herzen alles gute, jedoch war es für mich und viele andere nicht der optimale Betrieb.
Der am besten bewertete Faktor von DIE KLINKE Baubeschlag ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Ich könnte mich über mein Gehalt nicht beschweren, jedoch ist es eher ein Schmerzensgeld gewesen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von DIE KLINKE Baubeschlag ist Karriere/Weiterbildung mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Habe ich nicht erfahren , ich denke dort eher nicht möglich
