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DIGIT4U 
Business 
Solutions
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,1
kununu Score40 Bewertungen
60%60
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,2Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,9Image
    • 3,7Karriere/Weiterbildung
    • 3,9Arbeitsatmosphäre
    • 3,7Kommunikation
    • 4,2Kollegenzusammenhalt
    • 3,8Work-Life-Balance
    • 3,8Vorgesetztenverhalten
    • 4,1Interessante Aufgaben
    • 4,2Arbeitsbedingungen
    • 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,1Gleichberechtigung
    • 4,5Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
DIGIT4U Business Solutions
Branchendurchschnitt: IT

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Offen und transparent informieren und Mitarbeitern Freiräume geben.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
DIGIT4U Business Solutions
Branchendurchschnitt: IT
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 33 Mitarbeitern bestätigt.

  • DiensthandyDiensthandy
    85%85
  • FirmenwagenFirmenwagen
    73%73
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    73%73
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    67%67
  • ParkplatzParkplatz
    64%64
  • HomeofficeHomeoffice
    61%61
  • InternetnutzungInternetnutzung
    61%61
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    48%48
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    39%39
  • RabatteRabatte
    36%36
  • CoachingCoaching
    30%30
  • BarrierefreiBarrierefrei
    18%18
  • EssenszulageEssenszulage
    12%12
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    6%6
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    6%6
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    6%6
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    6%6

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Entwicklungsmöglichkeiten
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Offene Kommunikation
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Respektvolles miteinander, super Einarbeitung, einfache und kurze Arbeitswege
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Wertschätzung, Mitspracherecht, flache Hierarchien.
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Flexibilität
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Innovation nicht erkennbar
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Loyalität wird nicht wertgeschätzt
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Die Kaffeemaschine.
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Im Moment nichts. Es gefällt mir sehr gut.
Es könnte weniger Gerüchteküche geben mit regelmäßigen Team Meeting.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Es wäre wichtig, die Mitarbeiter mehr zu wertschätzen und nicht nur als Ressource zu betrachten. Eine stärkere Anerkennung ihrer Leistungen und ein respektvoller Umgang könnten dazu beitragen, die hohe Fluktuation zu verringern. Zudem sollte mehr auf Teamarbeit gesetzt werden, anstatt Mitarbeiter zu isolieren. Ein gutes Miteinander stärkt das Arbeitsklima und fördert die Motivation.
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mehr Möglichkeiten schaffen für flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Überstundenausgleich sollte erfolgen, Möglichkeit gewähren seine Urlaubsanspruch zu nehmen, modernere Einrichtung (höhenverstellbare Schreibtische etc..)
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Mehr Feierlichkeiten! Es gibt so viele Goals die unternehmensweit zelebriert werden sollten. TEAMS machen das bereits abet unternehmensweit wäre top!
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Fairness und Gleichberechtigung für alle Mitarbeiter.
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Masse ist nicht Klasse
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,5

Der am besten bewertete Faktor von DIGIT4U Business Solutions ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,5 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Es gibt keinen erkennbaren Unterschied im Umgang mit älteren und jüngeren Kollegen. Alle Mitarbeiter werden grundsätzlich gleich behandelt, unabhängig vom Alter.
3
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Sowohl ältere Kollegen werden aufgrund ihres Wissenspools geschätzt als auch die jüngeren Kollegen für ihre neuen Ideen und den frischen Wind :)
5
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Sehr buntes Team - es gibt von 25-65 Jahren alles dabei.
Jedoch bald in den nächsten Jahren in Rente. Wissen Erhaltung ist hier wichtig.
5
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Respektvoll
5
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Ältere Kollegen möchten nicht in Rente gehe, da Sie alle soviel Spaß am Job haben.
5
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Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von DIGIT4U Business Solutions ist Kommunikation mit 3,7 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).


Die Kommunikation im Unternehmen lässt stark zu wünschen übrig. Sie beschränkt sich größtenteils auf Flurfunk und Tratsch, anstatt auf transparente und offene Informationsweitergabe. Es gibt kaum bis gar keine klaren Informationen von der Führungsebene oder zu wichtigen Themen. Seit kurzem wird zwar versucht, über einen Newsletter ein paar Infos an die Mitarbeiter weiterzugeben, aber auch dieser fühlt sich oft eher wie ein Mittel zur Selbstbeweihräucherung der Führung an, statt wirklich relevante oder nützliche Informationen zu liefern.
1
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Etwas Flurfunk aber sonst offen und direkt. Jedoch kriegt man nicht alles zentral mit.
1
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Nicht wie man es sich wünscht
1
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abhängig von der Abteilung
2
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,7

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).


Leider fehlen regelmäßige Entwicklungsgespräche oder klar definierte Karrierewege.
1
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Weiterbildungen werden angeboten und auch offen für eigene Vorstellungen
1
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Kein Karriereplan vorhanden
1
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nicht für gegeben, kostet ja Geld....
2
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Man hat Perspektiven und kann mit entsprechendem Einsatz auf jeden Fall weiterkommen. Erweiterungs-Potenzial gibt es im Weiterbildungs-Programm, z.B. "Business Englisch in der IT" oder "IT Projektmanagement" wären sinnvolle Themen.
4
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • DIGIT4U Business Solutions wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet DIGIT4U Business Solutions besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 60% der Mitarbeitenden DIGIT4U Business Solutions als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 40 Bewertungen schätzen 78% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 16 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei DIGIT4U Business Solutions als eher modern.
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