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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitern Freiräume geben und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Parkplatz
Internetnutzung
Kantine
Essenszulage
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Firmenwagen
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Gesundheits-Maßnahmen
Coaching
Rabatte
BetriebsarztGroße Eigenverantwortung mit genug Rückwndeckung wenn nötig
Viel Entscheidungsspielraum
Interessante Kunden
Work Life Balance ist gut machbar
Großes gegenseitiges Vertrauen
Tolle Menschen - der Arbeitgeber hat das Händchen dafür positive Menschen einzustellen. Ellbogenverhalten findet man hier vergebens!
Hohe Eigenverantwortung, viele Freiheiten, große Hilfsbereitschaft untereinander
Als Praktikant habe ich mich von Anfang an als gleichberechtigter Mitarbeiter gefühlt, der direkt von allen herzlich aufgenommen wurde. Der kollegiale Zusammenhalt wird zudem über außerbetriebliche Events wie einem Firmenlauf und gelegentlichen Grillabenden gestärkt und trägt zu einer angenehmen Atmosphäre bei.
Eine für ein Pflichtpraktikum nicht selbstverständliche Vergütung, Obst, Salatbar und andere Annehmlichkeiten standen mir auch zur Verfügung.
All diese Dinge tragen meinem Gesamteindruck eines Unternehmens bei, dass sich aufrichtig um seine Mitarbeiter kümmert und ihnen selbst an vermeintlich kleiner ...
Spannende Aufgaben, ein tolles Team und flexible Arbeitszeiten.
Es könnte mehr digitale Prozesse geben
Etwas modernere Arbeitsatmosphäre schaffen
Der am besten bewertete Faktor von DOK SYSTEME Ingenieurgesellschaft für Kommunikationstechnik ist Arbeitsatmosphäre mit 4,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Sehr entspannt
Hohe Kollegialität, Vertrauen gegenüber den Mitarbeitern
Das Arbeitsklima war selbst als Praktikant von einem hohen mir entgegengebrachtem Vetrauen geprägt. Nach einem erfüllten Arbeitsauftrag reflektierte man gemeinsam die Ergebnisse und konnte so schauen, wo Dinge gut liefen und wo vielleicht Nachbesserungsbedarf herrschte. All dies geschah stets in einem äußerst ermutigenden und konstruktiven Umfeld.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Relativ flache Hierarchien, dafür aber die Möglichkeit eigenverantwortlich Projekte und Themen zu übernehmen - egal wo man auf der Karriereleiter Steht.
Karriere ist relativ bei einer kleineren mittelständischen Firma, aber Weiterbildung ist immer möglich
