Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter unangemessen kritisieren und Sich überschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 39 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Diensthandy
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Coaching
Firmenwagen
Rabatte
Mitarbeiter-Beteiligung
Kantine
Kinderbetreuung
Hund erlaubtGut finde ich, dass die Firma Zentral ist und die Bahn in der nähe hält.
Man sieht einen Aufwärtstrend
Neue Leitung Gut
Der Kollegenzusammmenhalt ist das beste
das endlich Menschlichkeit in den Betrieb zurück gekehrt ist
Setzt sich für Flüchtlinge ein
Das man sich nicht früher von den schlechten Führungskräften getrennt hat!!
Die Bezahlung, der Umgang mit den Kollegen, die fehlende Sauberkeit und Ordnung. Es gibt keinen sicheren Parkplatz für die Autos der Produktion und Instandhaltung. Es gab schon Einbrüche.
Bezahlung, Meister, Sauberkeit.
Zur Zeit alles Super
Die Bezahlung der Mitarbeiter ist zu gering im Vergleich zu der Arbeit die man verrichtet
Stellen Sie ein Wartungsteam ein welches alle Maschinen Reinigt, Schmiert und Schläuche austauscht um Ausfälle zu reduzieren und um so mehr Produzieren zu können. Sorgen Sie für mehr Sauberkeit in den Sanitär, Sozial und Arbeitsbereichen. Das wichtigste ist die Kollegen Ordentlich zu bezahlen. Könnten Sie ihre Familie mit Eg1 oder Eg2 versorgen? Sorgen Sie aber auch für Konsequenzen bei Sabotage oder Fehlverhalten.
Die Firma wird sich nicht Verbessern!
Aufträge außerhalb der Auto-Branche besorgen
Ich habe keine Verbesserungsvorschläge
Da fällt mir nichts zu ein. Bin mit allem sehr zufrieden.
Der am besten bewertete Faktor von Dr. Freist Automotive Bielefeld ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,1 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Ältere Kollegen werden oft gut und mit Rücksicht behandelt.
Top , junge Kollegen respektieren die älteren
Es wurden paar ältere Kollegen eingestellt
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Dr. Freist Automotive Bielefeld ist Kommunikation mit 3,1 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Innerhalb der Produktion ist dies nur bedingt möglich da nur wenige Mitarbeiter über genügend Deutschkenntnisse verfügen. Gleichzeitig funktioniert die Kommunikation zwischen den Abteilungen kaum da man nicht gemeinsam planen kann. Auch zwischen den Vorgesetzten und den Mitarbeitern wird kaum vernünftig geredet. Gespräche finden nicht auf Augenhöhe statt und man wird einfach Respektlos behandelt.
1x im Jahr findet Betriebsversmmlung ansonsten passiert nichts
Die MA werden spät informiert
Schichtplan wird spät aufgehängt
Viele sprechen dort sehr schlecht deutsch auch die Maschinenführer teilweise
Definitiv ausbaufähig
Fast nicht vorhanden
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).
wird gefördert, Ausbildungsangebot breit Produktion, Instandhaltung etc.
Nur wenn man beim Vorgesetzten schleimt
Nur mit Vitamin B sonst geht da nichts.
Verwandtschaft? Sympathie?
Die Entwicklungsmöglichkeiten entsprechen einem Unternehmen in dieser Größe. Schulungen werden angeboten. Das einzige "Leider": technische Schulungen haben oft Vorrang...
