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Jetzt Profil vervollständigenFolgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wirtschaftlich handeln und Mitarbeiter fördern.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeitern bestätigt.
Rabatte
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenwagen
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Internetnutzung
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Hund erlaubt
Gute Verkehrsanbindung
Parkplatz
Kantine
Coaching
Barrierefrei
Kinderbetreuung
Essenszulage
Mitarbeiter-BeteiligungKompetenz, Berufserfahrung bei Führungskräften, großes Angebot an Fort- und Weiterbildungen, aufgeschlossenes Kollegium, Transparenz bei Entscheidungsprozessen bzw. Unternehmensstrukturen
- Werte des DRK Uelzen
- Menschlichkeit & Hilfsbereitschaft
- Kollegialer Zusammenhalt
Soziales Engagement für die Menschen im Landkreis Uelzen.
Schlechte Arbeitsbedingungen, schlechtes Gehalt und Mitarbeiter sind dem Unternehmen egal.
Pünktliche Angaben ob man übernommen wird oder nicht. Pünktliche Bezahlung ind gerechte Bezahlung. Führungsebene sollte mal ausgetauscht werden
- Interne Prozesse optimieren
Ein angebrachtes Gehalt für jeden Bereich wäre das mindeste.
Der am besten bewertete Faktor von DRK-Kreisverband Uelzen e. V ist Image mit 4,4 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Regionaler sozialer Arbeitgeber mit toller Arbeitgebermarke (ganz und gar DRK).
Ganz & Gar DRK ist eine tolle Arbeitgebermarke
Ich mag die Marke „Ganz und gar DRK“
ganz und gar DRK finde ich super!
