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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeitern bestätigt.
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Coaching
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Rabatte
Homeoffice
Barrierefrei
Gesundheits-Maßnahmen
Essenszulage
KinderbetreuungDie Arbeitsatmosphäre, Kollegen, Aufgaben, Produkt, Entwicklungsmöglichkeiten, Gehalt
Es zählt die Qualifikation und das Umfeld. Super Kollegen und eine tolle Stimmung.
Fairer und ehrlicher Umgang
Viele Mitarbeiterevents und der Kollegenzusammenhalt.
Mein Büro könnte größer sein
zu wenig Konferenzräume
mehr Konferenzräume
Der am besten bewertete Faktor von ENTECTA ist Image mit 5,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Mein Einstieg bei ENTECTA war meine beste berufliche Entscheidung. Freue mich auf eine langjährige Zusammenarbeit.
Mitarbeiter- und Kundenfeedbacks zeichnen uns als Jung, dynamisch und stets begeisternd aus.
Sehr gutes Feedback von Kunden, Kollegen, ....
unbedingte Empfehlung!
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 5,0 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
es gibt Weiterbildungsmöglichkeiten, und die Möglichkeit bis zum Partner aufzusteigen.
Meine erste WEiterbildung (1 Woche) gab es schon im ersten Monat :=)
Einer der Erfolgfaktoren von ENTECTA. Die langfristigen Weiterbildungspläne ermöglichen maximale Entwicklungschancen. Man definiert in einem Gespräch Ziele auf Basis der eigenen Wünsche und kann so sich selbst einbringen.
