Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Unternehmensstärken nutzen und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Coaching
Internetnutzung
Parkplatz
Gesundheits-MaßnahmenDie webstube bietet ihren Mitarbeitern eine hohe Flexibilität bei der Einteilung ihrer Arbeitszeiten. Man kann seine Arbeitszeit frei gestalten, solange man die Aufgaben und Projekte rechtzeitig und erfolgreich abschließt. Die Dauer und der Zeitpunkt der Arbeit werden nicht starr festgelegt, sondern werden nach Leistung bewertet. Dies ermöglicht es den Mitarbeitern, ihren Arbeitsalltag optimal mit ihren persönlichen Verpflichtungen zu vereinbaren und bietet ein hohes Maß an Work-Life-Balance. Mitarbeiter werden dabei unterstützt, eine produktive und zufriedenstellende Arbeitsumgebung zu schaffen
Er geht auf jeden einzelnen MA ein und sucht jederzeit das Gespräch von sich aus. Auch regelmäßige Feedback-Gespräche helfen einem persönlich enorm weiter.
Total wichtig und richtig sind die bestens entwickelten Prozesse, die der Arbeitgeber fortlaufend und jederzeit prüft, verbessert und optimiert.
Die offene Feedback-Kultur. Man begegnet sich mit Respekt und Anstand. Jeder wird integriert und auf seine eigene Art und Weiße gefördert.
Tatsächlich gibt es hier nichts zu bemängeln.
Der am besten bewertete Faktor von findling ist Gehalt/Sozialleistungen mit 5,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Das Gehalt und die Sozialleistungen sind wettbewerbsfähig und es wird sichergestellt, dass alle Mitarbeiter gut versorgt sind.
Als Werkstudentin kann ich nur von einem sehr fairen Gehalt sprechen. I LIKE!
Angemessenes, faires Gehalt, sowie Zuschüsse für Fitnessstudio, Tanken etc.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 5,0 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Es gibt ein fixes jährliches Kontingent zur Weiterbildung. Alle haben die Möglichkeit sich für Seminare / Webinare / Schulungen einzutragen. So soll jeder im jeweiligen Gebiet Expertise aufbauen. Bedeutet: Wenn ich mich weiterentwickeln will, dann bekomme ich auch die Möglichkeit.
Die Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten sind einfach unübertroffen - es wird immer wieder neue Herausforderungen geboten und man hat die Möglichkeit, sich innerhalb des Unternehmens weiterzuentwickeln.
Jedem Arbeitnehmer stehen ständig Weiterbildungsmöglichkeiten offen. Auch von sich aus gewünschte Zertifikate oder Webinare in seinem Bereich werden vom Arbeitgeber gerne genehmigt.
