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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,5
kununu Score12 Bewertungen
k.A.
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,8Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,0Image
    • 3,5Karriere/Weiterbildung
    • 3,5Arbeitsatmosphäre
    • 2,8Kommunikation
    • 4,5Kollegenzusammenhalt
    • 3,1Work-Life-Balance
    • 3,4Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 3,4Arbeitsbedingungen
    • 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,9Gleichberechtigung
    • 3,9Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeitern bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    67%67
  • InternetnutzungInternetnutzung
    50%50
  • DiensthandyDiensthandy
    50%50
  • CoachingCoaching
    42%42
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    42%42
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    42%42
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    33%33
  • FirmenwagenFirmenwagen
    25%25
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    25%25
  • BarrierefreiBarrierefrei
    17%17
  • ParkplatzParkplatz
    17%17
  • KantineKantine
    8%8
  • HomeofficeHomeoffice
    8%8
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    8%8

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Die soziale Einstellung, flache Hierarchie.
Bewertung lesen
Die Kollegen haben das Thema Testdatenmanagement sehr spannend rübergebracht. Es gibt verschiedene Aspekte und jeder hat einen etwas anderen Schwerpunkt.
Das Projekt in dem ich tätig war, lief richtig gut und bei einem interessanten Kunden.
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- Kreativität wird gefördert
- gute Feedbackkultur
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Bezahlung OK
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Zentral aufgestellt mit Standort Oberursel
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Dadurch, dass viele in Kundenprojekten ausserhalb sind, ist die Kommunikation manchmal schwierig. Super aber, dass jeder ein iPhone bekommt und damit im Rahmen auch privat arbeiten darf.
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inkompetente Vorgesetzte - es geht nur ums Geld
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- Homeofficearbeit stärker fördern
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr Eigenwerbung in den Sozialen Medien
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Irgendwie noch die Kommunikation verbessern.
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Noch mehr gemeinsame Veranstaltungen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,5

Der am besten bewertete Faktor von GFB EDV Consulting und Services ist Kollegenzusammenhalt mit 4,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Jeder hilft jedem.
5
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Erforderliche Schulungen, kostenlose Bücher, Zeitschriften
4
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • GFB EDV Consulting und Services wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet GFB EDV Consulting und Services schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 12 Bewertungen schätzen 46% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
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