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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitern vertrauen und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeitern bestätigt.
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Barrierefrei
Kantine
Firmenwagen
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-BeteiligungNichts ! Es wird nur gelogen und betrogen in dieser Firma
Wertschätzung
Honig bekommt man hier wie Sand am mehr, reibt aber genaus wie solcher
Man findet nichts gutes.
Der Lohn war immer pünktlich, leider der einzige wirkliche Pluspunkt
Die ganze Firma ist schlecht.
Personalführung wird hier eindeutig nicht geschult. Zufriedene Mitarbeiter werden nicht gezüchtet, wenn ständig irgendwelche Abmahnungen umhergeschickt werden, oder die
Personalleitung wie ein Rollkommando in das Objekt kommt........
Kein Bezug zu den Mitarbeitern vor Ort
Münchner Führungebene teilweise arrogant, überheblich, unwissend, selbstverliebt und zum Führen einer Niederlassung nicht geeignet. Aufgestellte Behauptungen werden als "Nie gesagt" unter den Tisch gekehrt. Niemand steht zu seinem Wort! Aufpassen!!!
Ja-Sager werden bevorzugt und neuen Mitarbeitern werden mit sehr viele Falschaussagen, falsche Hoffnungen gemacht und über "unbequeme" wird durch Falschaussagen hergezogen und diese werden schlecht gemacht!
Ich nenne es sogar Mobbing!
Bei dieser Firma kann man nichts verbessern.
Die ist abartig und Grottenschlecht.
Unterste Schublade.
Tiefer geht nicht mehr.
Fähige Mitarbeiter fördern und nicht ausbeuten
hier wäre Undercoverboss mal angesagt,
Schulungen für Führungskräfte wären angebracht
Deutschlehrgänge für einige Leute in der Münchner Führungsebene! Echt peinlich manche e-mails....
Der am besten bewertete Faktor von gss ist Interessante Aufgaben mit 2,9 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Kindergarten Betreuung ist schwieriger, zu viele einzel aufgaben
Nur im eigenen Bereich
Der am schlechtesten bewertete Faktor von gss ist Work-Life-Balance mit 2,3 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
unkollegial, unsozial
Gibt es keine Minuspunkte für diese Firma?
Jeweils schon ein Stern ist zuviel.
Was sind Gesetze.
Wo bleibt diese bei 280 Stunden im Monat???
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,6 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Wenn Mann selbst bezahlt
Mitarbeiter soll Weiterbildung selber zahlen!
wer weiterkommen will, der kann es bei gss
Anfragen nach Weiter/ausbildung gehen unter.
Weiterbildungslehrgänge gibt es sehr selten. Selbst die Arbeitszeit für die Sani-Lehrgänge wird nicht bezahlt!
