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Praktikum
Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter fordern und Verantwortung von Mitarbeitern einfordern.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Mitarbeiter-Beteiligung
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Parkplatz
Firmenwagen
Betriebsarzt
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Internetnutzung
Homeoffice
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Essenszulage
BarrierefreiDer Arbeitgeber ist menschlich ganz weit vorne, in jeglicher Hinsicht Lösungsorientiert.
Mir gefällt, dass ich eigentlich immer auf ein offenes Ohr treffe. Wenn ich gerne Fortbildungen machen möchte oder mich auf anderem Wege weiterbilden wird dies stets unterstützt. Das Unternehmen bietet von selbst zudem viele Seminare und Gesundheitsprogramme an. Auch dass man sich beteiligen kann ist ein starkes Angebot.
- Soziales Engagement
- Gewinnbeteiligung
- die Möglichkeit vom Mitarbeiter zum Mitgesellschafter zu werden.
- Es wird auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter eingegangen.
- tolles Team
-Gute Leistung wird gut entlohnt
- Förderung von Ideen und Gedanken, die Innovation bewirken
- Soziales Engagement für Mitarbeiter (Beteiligung / Physiotherapie / Psychotherapie)
- Arbeit mit neuesten Maschinen und Geräten
Teamzusammenhalt in den Kolonnen
Nicht immer klare Anweisungen.
Zu wenig Parkplätze. Es ist einiges Vorhanden aber eben nicht genug
Weitere Schritte zur besseren Work-Life-Balance, um sich besser von anderen Unternehmen abzuheben
Eigene Kantine oder Angebote von bspw. Appetito/Stattküche nutzen
Gleichberechtigung für Alle
Vielleicht könnte man noch mehr Mitarbeiter finden.
Alles mal besser plannen.
Der am besten bewertete Faktor von H & W Tiefbau ist Arbeitsbedingungen mit 4,8 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Wir haben immer die neusten Geräte um die körperliche Arbeit auf ein Minimum zu beschränken. Neue Büroausstattungen mit höhenverstellbaren Tischen. Komplett neue Umkleiden für die gewerblichen Mitarbeiter, mit Heizschränken für nasse Arbeitskleidung, sowie Schuhtrocknern. Getränkeautomaten in den Umkleiden und einen Aufenthaltsraum inkl. Kickertisch und Küche. Wenn es an etwas fehlt wird es oft auf dem kurzen Dienstweg besorgt.
100% top Büros mit höhenverstellbaren Tischen und Notebooks mit Anschluss an mehrere Bildschirme
Man kriegt alles was man braucht. Tolle Arbeitskleidung.
Moderne Büroausstattung, höhenverstellbare Schreibtische
Der fuhrpark wird ständig verjüngt, so dass fast immer moderne Technik mit im einsatz ist, und die Arbeit wesendlich erleichtert.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,6 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Externe Weiterbildungen werden unterstützt und gefördert. Der Mehrwert wird gesehen.
Jeder kann sich in dem Unternehmen einbringen und weiterkommen. Jegliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten werden erörtert und vom Unternehmen bezahlt.
Stetiges Angebot an Weiterbildungen und Fortbildungen.
Potential wird erkannt und gefördert!
Weiterbildungen werden stetig angeboten. Den Wunsch jedes Mitarbarbeiters sich weiterbilden zu wollen wird gerne gesehen und unterstützt.
