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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Ohne klare Abläufe arbeiten und Jeden Fehler kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeitern bestätigt.
Firmenwagen
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Mitarbeiter-Events
Barrierefrei
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Rabatte
Hund erlaubt
Internetnutzung
Parkplatz
Mitarbeiter-BeteiligungWer gerne in der Weiterbildung im Erwachsenbereich arbeitet ist das super interessant: von der Beratung bis zum Dozieren bis hin zur Verwaltung: alles interesante Themen.
Nicht so anonym wie bei den großen Konkurrenten.
Kollegenzusammenhalt
gar nix, wirklich nur ein Ort zu dem man "gehen muss"
Erfahrenes Geschäftsmodell mit Start Up Charakter. Für Junge Leute perfekt.
Nicht das Gehalt
Home Office
Alles ! Ich möchte nie wieder in einem solchen Unternehmen arbeiten müssen. Schwierige Stimmung innerhalb des Teams und zusätzlich zwischen Arbeitgeber und Angestellten.
Umgang mit den Mitarbeitern
Die Führung: beratungsresistent
Vorgesetztenverhalten
Leider nur E-Autos über die Firma beziehbar.
Menschlichkeit, normale Kommunikation
Eventuell sollte sich die GF mal in die Kurse zum Leadership setzen, die sie ja anbietet. Vielleicht muss sie dann nicht mehr so oft neues Personal suchen.
Menschlichkeit
Solange diese Geschäftsleitung existiert gibt es keine Hoffnung
Laden schließen oder menschlich werden.
Der am besten bewertete Faktor von Habmann Group ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 3,5 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
sehr hoch. wir haben viele Auszeichnungen und eine eigene Stiftung
Die Firma Habmann achtet sehr auf das Umwelt-/ Sozialbewusstsein!
Wie man ja auf der Homepage sieht, bingt sich Habmann voll ein.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Habmann Group ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,7 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Du wirst nicht weit kommen
2.300 Brutto ????
Der Branche entsprechend nicht so toll.
Azubis werden als Billiglöhner eingestellt.
Gehalt wie vor 50 Jahren
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Weiterbildung wird gefordert und gefördert
Karriere und Weiterbildungen sind in diesem Unternehmen für Mitarbeiter nicht möglich
Keine Chance wenn man nicht Chefins Liebling ist.
Man kann hier viel erreichen!
Soweit ich das aus externer Perspektive bewerten kann. Sehr gut. Wir als externe Trainer haben die Möglichkeit uns regelmäßig mit den Bildungsmanagern/Dozentenmanagern weiterzuentwickeln. Was von mir auch sehr gerne genutzt wird.
