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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.
Hund erlaubt
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Diensthandy
Firmenwagen
Flexible Arbeitszeiten
HomeofficeMan lernt unwahrscheinlich schnell, weil man sehr viele Aufgaben übernimmt. Die Mitarbeiter sind untereinander kollegial und hilfsbereit.
Das Wasser, in das man geworfen wird, ist sehr kalt. Wer nicht lernt, darin zu schwimmen, geht unter.
Mehr Personal, bessere Technik und mehr interne Kommunikation würden den Sender aufpolieren.
Der am besten bewertete Faktor von Hamburg 1 Fernsehen ist Kollegenzusammenhalt mit 4,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Ein echtes Team! Immer hilfsbereit!
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Hamburg 1 Fernsehen ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Keine Seltenheit, dass Praktikanten nicht bezahlt werden. Bei Hamburg1 bekommt man aber eine kleine Handypauschale.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Guter Aufstieg für junge Journalisten
