Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeitern bestätigt.
Diensthandy
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Parkplatz
Hund erlaubt
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
Betriebsarzt
CoachingDie sozialen Leistungen und das Arbeitspensum.
Den Zusammenhalt! Man kann mit den Arbeitgeber über alles reden und eine gute Lösung, für jedes Problem, finden!
Zusammenhalt zwischen Gf und AN
Kein Ahnung....
Bei Umbaumassnahmen im Büro, erst die Mitarbeiter fragen ob die Vorhaben
Sinn machen.;)
Mehr Kommunikation mit den Mitarbeitern, besonders über den Werdegang im Unternehmen.
Nichts! Ehrlich.
Der am besten bewertete Faktor von Hansa Projekt ist Kollegenzusammenhalt mit 4,6 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Teamwork nicht nur als Phrase sondern als Firmenphilosophie
