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HerzBegleiter 
Niedersachsen 
GmbH
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,7
kununu Score2 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 5,0Image
    • 4,0Karriere/Weiterbildung
    • 5,0Arbeitsatmosphäre
    • 5,0Kommunikation
    • 5,0Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 5,0Vorgesetztenverhalten
    • 5,0Interessante Aufgaben
    • 5,0Arbeitsbedingungen
    • 5,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 5,0Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
HerzBegleiter Niedersachsen
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
HerzBegleiter Niedersachsen
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.

  • CoachingCoaching
    50%50
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    50%50
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    50%50
  • HomeofficeHomeoffice
    50%50
  • InternetnutzungInternetnutzung
    50%50
  • DiensthandyDiensthandy
    50%50

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Wertschätzender Umgang, zeitnahe, lösungsorientierte Kommunikation, Umgang auf Augenhöhe, Homeoffice
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Den respektvollen Umgang und das schnelle Reagieren
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Wir sind Menschen, wir machen Fehler, es wird mal das ein oder andere übersehen oder und vergessen aber wo gearbeitet wird, da passieren Fehler. Kommunikation ist alles
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Manchmal fehlende Kommunikation...bei Nachfragen erhält man aber entsprechende Informationen
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Jährliche Gehaltsanpassungen, 13- Monatsgehalt oder entsprechenden Weihnachtsbonus fände ich gut
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Zur Zeit keine Vorschläge
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

3,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von HerzBegleiter Niedersachsen ist Work-Life-Balance mit 3,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Im Prinzip gut, hängt aber von den festen Terminen ab, die teilweise weit vorausgeplant werden müssen.
3
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Feste Arbeitszeiten, die wenig Spielraum lassen
3
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Was Mitarbeiter noch über Work-Life-Balance sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


da fehlt mir das Angebot
3
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Man wird gefördert und unterstützt
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • HerzBegleiter Niedersachsen wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet HerzBegleiter Niedersachsen besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden HerzBegleiter Niedersachsen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei HerzBegleiter Niedersachsen als eher modern.
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