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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Firmenwagen
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Diensthandy
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Kantine
Betriebsarzt
Mitarbeiter-BeteiligungDas Sommerfest ist Hammer
Gibt es nicht.
Dass man so sein soll, wie man ist. Weil man nur gut sein kann, wenn man such nicht verstellt.
Nach außen machen sie einen guten Image. Sobald man aber dort arbeitet merkt man, dass alles nur ein Schein ist. Es ist einfach nicht wert die eigene Psyche zu beschädigen für diese Leute.
Der gesamte dir zustehende Jahresurlaub wird vom Chef und den Vorgesetzten verplant. Kaum Möglichkeiten zur freien Gestaltung! Unehrlichkeiten
Ich habe nichts zu bemängeln
Verbesserungen gibt es immer mir fällt gerade nichts ein
Es mangelt sehr an Professionalität! Daran können die Vorgesetzten und Mitarbeiter sehr arbeiten und den Fehler auch bei sich sehen und nicht immer den gegenüber als Schuldig darstellen.
Austausch der Führungsebene
Besuch von Seminaren zur Mitarbeiterführung
Die Kommunikation innerhalb der Gruppe stärken
Der am besten bewertete Faktor von Hollerbach - Bau ist Interessante Aufgaben mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Sehr abwechslungsreich. Man darf auch mal Dinge tun, für die man eigentlich nicht eingestellt wurde.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Hollerbach - Bau ist Arbeitsatmosphäre mit 3,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Herrscht sehr oft dicke Luft, da die schlechte Laune oft bei anderen Kollegen rausgelassen werden. Sehr oft wird wegen Kleinigkeiten Stress gemacht.
Gedrückt, Angespannt
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Wenn man weiterkommen will ist man hier richtig
Wird viel versprochen, bleibt aber nur bei Worten.
Wenn Förderung durch den AN gewünscht, wird auch gerne beraten, wie man es fördern könnte
