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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Internetnutzung
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-BeteiligungIch bin jetzt seit fast 2 Jahren bei Jetpik, es macht einfach Spass und lässt mir alle Freiheiten, die ich brauche, um Familie und Job miteinander zu verbinden.
Freiheiten, Potential der Produkte und Marke, Vielfältigkeit der Aufgaben
Es gibt noch so vieles, was zu verbessern ist - aber es liegt an einem selbst, da aktiv zu werden... ich würde es nicht einem Arbeitgeber "vorwerfen".
Der am besten bewertete Faktor von Jetpik Europe ist Arbeitsatmosphäre mit 5,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Es werden enorme Freiräume gegeben und sich dann mit der GL abgestimmt
Sehr entspannt durch das Homeoffice! :-)
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Jetpik Europe ist Karriere/Weiterbildung mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Wir haben ein kleines Team und nehmen nur vereinzelt Schulungen wahr... jeder ist für sich und seine Weiterbildung selbst verantwortlich... der Wissenstransfer passiert unter den Kollegen.
