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Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeitern bestätigt.
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Essenszulage
Coaching
Rabatte
Hund erlaubt
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Mitarbeiter-BeteiligungGegenseitige Unterstützung unter Kollegen, gute Work-Life Balance, neues Büro Design, Essenszuschuss
Die Kollegen sind extrem Nett und tolle Persönlichkeiten, mit welchen man auch außerhalb der Arbeit tolle Freundschaften knüpfen kann.
Sehr, sehr wenig.
Bezahlung könnte besser sein
Unterbesetzte Abteilungen. Jeder müsste etwas vom Crack wissen wenn dieser mal im Urlaub ist um Elementaren betrieb gewährleisten zu können.
Respekt, Offenheit, Ehrlichkeit und Verantwortlichkeit sind hier Fremdwörter
Schlimmer geht hier immer!
Interaktivere, zeitgemäßere und Kollegenbegleitete Einarbeitung.
Lehrmaterial aufarbeiten zur Übersichtlicheren Infoaufnahme.
Mehr Leute einstellen, um nicht nur immer auf eine Person zählen zu müssen.
Z.B. respektvoller Umgang von Vorgesetzten mit Mitarbeitern, was eigentlich im Umgang miteinander selbstverständlich sein sollte;
Einfach mal die Leute machen lassen, die etwas gelernt haben.
Der am besten bewertete Faktor von Kirchhoff Datensysteme Software ist Kollegenzusammenhalt mit 4,2 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Man unterstützt sich gut untereinander, auch zwischen Bereichen. Mit manchen Kollegen kam man nicht so gut zurecht, wie mit den meisten anderen...wir überall. Sonst konnte man sich immer an jemanden wenden für Unterstützung.
Man unterstützt sich gegenseitig, wo es nur möglich ist. Sehr positiver Aspekt!
Teils klare Kommunikation, teils hinter dem Rücken.
Wenigstens die Kollegen halten einigermaßen zusammen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Kirchhoff Datensysteme Software ist Work-Life-Balance mit 3,3 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Es gibt Kollegen welche Arbeiten um zu Leben, aber auch Kollegen die Leben um zu Arbeiten. Kommt auf die Abteilung an.
Privatleben: nein; Urlaub: höchstens eine Woche am Stück. Arbeitszeiten: gerne auch kurzfristig Nachts.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Gute Aufstiegschancen in kleinen Teams
Möglichkeiten zur Weiterbildung werden gut geboten. Wenn einen etwas interessiert, wird immer geschaut, wie sich eine Weiterbildung durchführen lässt. Mitarbeiter innerhalb der Firma geben hier gerne ihr eigenes Fachwissen weiter, was einem sehr hilft
Weiterbildung: Nein. Wozu auch, es reicht ja, wenn die Hierarchieoberen glauben zu wissen wie es geht.
