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Jetzt Profil vervollständigenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Rabatte
Diensthandy
Hund erlaubt
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
ParkplatzFamiliäres junges Team mit vielen kreativen Köpfen
Tolles Produkt
Die Kollegen
Die Kollegen
Flexibilität, wenn man mal eine Schicht aus wichtigen Gründen absagen muss
IT-Team Management
Das Führungspersonal
Das Führungspersonal
Schlechte Bezahlung
Die Art und Weise wie mit den Mitarbeitern gesprochen wird: oft von oben herab.
Es wird überhaupt nicht gern gesehen, wenn man sich mit Kollegen während der Arbeit unterhält (dazu muss man sagen, dass die Arbeit unter der Unterhaltung nicht leidet, da sie keine große Konzentration erfordert)
Wenn Management-Team nichts über IT weisst, kann natürlich nicht ein IT-Team gut leiten. Als das Ergebnis kann das Team gute Vorschläge nicht von schlechten unterscheiden. Es führt zu so vielen kritischen Fehlern und verringert die (IT-)Produktqualität jeden Tag. Unabhängig davon, wie die anderen Abteilungen gut funktionieren, hat der Endbenutzer eine Interaktion mit der Website, und jeder Fehler führt dazu, dass Kochzauber ein Kunde verliert.
Der am besten bewertete Faktor von Kochzauber Food ist Kollegenzusammenhalt mit 3,6 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
der ist wirklich sehr, fast immer Zeit für ein kleines Gespräch oder gemeinsames Essen
Mein Team hat wohl den größten Beitrag dazu gegeben, dass ich hier so gerne gearbeitet habe
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,1 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Angebliche Weiterbildungsmöglichkeiten über Lidl...letzendlich aber keine Möglichkeit sich die Fortbildungen auszusuchen, geschweige denn Teil zunehmen, weil nichts in Berlin geboten wird
